Informacje o stanowisku

Kwalifikacja dzieci zgłoszonych do przysposobienia, w tym: diagnoza psychologiczna dziecka pod katem możliwości nawiazania wiezi w nowej rodzinie, sporzadzenie karty dziecka, udział w okresowej ocenie sytuacji dziecka.
Kwalifikacja kandydatów oraz dobór rodziny przysposabiającej właściwej dla dziecka, w tym przeprowadzanie wywiadu adopcyjnego, diagnozy psychologicznej kandydatów, szkoleń oraz kwalifikacji, a także prowadzenie nadzoru nad osobistą stycznością z dzieckiem.
Zapewnienie pomocy psychologicznej kandydatom do przysposobienia dziecka, osobom które przysposobiły dziecko oraz rodzicom naturalnym, w tym sygnalizującym zamiar pozostawienia dziecka.
Zapewnienie wsparcia, w tym terapii rodzinnej osobom, które przysposobiły dziecko.
Udzielanie kandydatom do przysposobienia dziecka informacji o procedurze, wymaganych dokumentach, pomoc w sporządzaniu właściwych wniosków.
Współpraca z partnerami wewnętrznymi i zewnętrznymi, w tym w szczególności z sądami opiekuńczymi, instytucjami wsparcia rodziny i systemu pieczy zastępczej.
Planowanie, monitoring i sprawozdawczość z własnej działalności.
Praca w większości biurowa, w kontakcie z klientem wewnętrznym i zewnętrznym, w większości czasu z użyciem komputera; wymaga podejmowania i utrzymywania bardzo dobrych relacji z osobami będącymi odbiorcami naszych działań, a także partnerami naszej działalności, a także bieżących kontaktów drogą osobistą, telefoniczną, a także elektroniczną. Większość czasu w siedzibie Ośrodka, możliwe wyjazdy służbowe, w szczególności w granicach Województwa Wielkopolskiego. Budynek przystosowany do potrzeb osób ze szczególnymi potrzebami.

Inne wymagania
Wymagania niezbędne:
wykształcenie wyższe magisterskie na kierunku psychologia;
minimum 2 lata doświadczenia w zakresie pracy z dzieckiem lub rodziną;
dobra znajomość ustawy o wsparciu rodziny i systemie pieczy zastępczej, kodeksu rodzinnego i opiekuńczego;
wysokie umiejętności stosowania metodologii pracy psychologicznej , szczególnie w kontekście zadań związanych z postępowaniem adopcyjnym, w tym metod odnoszących się do diagnozy i oddziaływań skierowanych na dzieci, a także osoby dorosłe kandydujące do przysposobienia;
umiejętność sporządzania wypowiedzi na piśmie, szczególnie opinii psychologicznych, wywiadów adopcyjnych i innych, poprzedzających diagnostykę i tworzenie planu działania, pism urzędowych, w tym pism kierowanych do sądów;
wysoki poziom posługiwania się nomenklaturą psychologiczną, a także posługiwania się poprawną polszczyzną;
wysoki poziom kultury osobistej;
wysoki poziom umiejętności komunikacji interpersonalnej, również w sytuacjach trudnych i stresujących.
Wymagania dodatkowe (pożądane):
doświadczenie pracy związanej ze wsparciem rodziny, pieczą zastępczą, adopcją, prowadzeniem szkoleń, opiniowaniem w sprawach rodziny,
znajomość ustawy kodeks rodzinny i opiekuńczy,
szkolenia z zakresu pieczy zastępczej i adopcyjnej, diagnozy psychologicznej, pomocy psychologicznej, psychoterapii, opiniowania w sprawach rodzinnych, metod pracy z dzieckiem i rodziną, konsekwencji traumy, zburzeń więzi, FAS,
umiejętność analizy danych i wnioskowania,
znajomość struktury formalnej Województwa Wielkopolskiego i systemu wsparcia rodziny i systemu pieczy zastępczej,
umiejętność prowadzenia szkoleń.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na czas określony

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
wyższe (w tym licencjat)

Poznań - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach