Przedstawiciel handlowy na północno-wschodnią część Polski
Miejsce pracy: Wierzbica (pow. radomski)
Twój zakres obowiązków
- realizacja planów sprzedaży,
- przygotowanie ofert i negocjacje handlowe,
- pozyskiwanie nowych klientów i utrzymanie współpracy z dotychczasowymi klientami,
- monitorowanie informacji dotyczących rynku i działań konkurencji.
Nasze wymagania
- min. 2 letnie doświadczenie w branży budowlanej - warunek konieczny,
- umiejętność prowadzenia negocjacji handlowych,
- prawo jazdy kat. B,
- wykształcenie min. średnie,
- dyspozycyjność,
- determinacja w dążeniu do celu i nastawienia na osiąganie wyników,
- kreatywność, otwartość i łatwość w nawiązywaniu kontaktów,
- bardzo dobra organizacja i umiejętność pracy w zespole.
To oferujemy
- umowę o pracę na pełny etat,
- atrakcyjne zasady wynagradzania (podstawa plus premia) uzależnione od wyników,
- niezbędne narzędzia pracy (samochód służbowy, tablet, telefon),
- szkolenia i podnoszenie kwalifikacji,
- realne możliwości rozwoju w ramach organizacji,
- pracę w dynamicznym, młodym zespole.
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- zniżki na firmowe produkty i usługi
- służbowy samochód do użytku prywatnego
- kawa / herbata
O nas
Grupa Mansa Sp. z o.o. to producent materiałów budowlanych, specjalizujący się w systemach elewacyjnych. Nasze produkty są cenione za wysoką jakość i niezawodność, a nasz zespół stale dąży do podnoszenia standardów w sektorze.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez GRUPA MANSA sp. z o.o. z siedzibą w: Kościuszki 105, 26-680 Wierzbica (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: anna.lis@technitynk.pl.
