Pozyskiwanie nowych klientów i budowanie długotrwałych relacji
Dosprzedaż produktów oraz opieka posprzedażowa
Budowanie bazy klientów i rozwijanie współpracy z obecnymi
Monitorowanie rynku oraz reagowanie na potrzeby klientów
Wymagania:
Wykształcenie minimum średnie
Gotowość do współpracy na podstawie własnej działalności gospodarczej
Posiadanie własnej bazy klientów (mile widziane doświadczenie w sprzedaży, szczególnie w obszarze ubezpieczeń, ale nie jest to warunek konieczny)
Umiejętności interpersonalne: empatia, komunikatywność, aktywne słuchanie, pewność siebie
Gotowość do pracy w dynamicznym środowisku sprzedażowym
Oferujemy:
Wynagrodzenie: Atrakcyjny system wynagradzania – podstawa + prowizje + premia kwartalna (zarobki w przedziale 5000-15 000 zł),
Elastyczność: Praca w modelu hybrydowym – samodzielność, ale również wsparcie zespołu i menedżera
Wsparcie w rozwoju: Szkolenia wdrożeniowe (produktowe i sprzedażowe) i ciągłe wsparcie mentora (praca 1:1 z menedżerem)
Benefity: Udział w prestiżowym programie MDRT, dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej, wyjazdy zagraniczne dla najlepszych agentów, dostęp do szkoleń rozwojowych
Rozwój kariery: Możliwość awansu w strukturach dużej, znanej firmy oraz realna szansa na rozwój zawodowy
