Przedstawiciel ds. Sprzedaży Inwestycyjnej
Miejsce pracy: Poznań
Twój zakres obowiązków
- Obsługa klientów inwestycyjnych w powierzonym regionie
- Współpraca z kluczowymi klientami
Nasze wymagania
- Przynajmniej 3 letnie doświadczenie w pracy na stanowisku przedstawiciela handlowego w branży budowlanej (wymagane doświadczenie w branży instalacyjnej HVAC)
- Ambicja, zaangażowanie, łatwość nawiązywania kontaktów
- Wytrwałość w prowadzeniu negocjacji i dążeniu do osiągania wyznaczonych celów
- Umiejętność czytania rysunków technicznych
- Dobra znajomość pakietu MS Office
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego (min. B1)
- Prawo jazdy kat. B
Mile widziane
- Wykształcenie wyższe techniczne będzie dodatkowym atutem
To oferujemy
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od efektów pracy
- Możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego w międzynarodowej firmie, oferującej produkty o rozpoznawalnej marce i wysokiej jakości
- Szansę podnoszenia kwalifikacji zawodowych i szkolenia techniczne
- Niezbędne narzędzia pracy
- Pakiet socjalny
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- ubezpieczenie na życie
fischer Polska Sp. z o.o.
fischer to globalny producent systemów zamocowań. Lider jakości i rozwiązań technologicznych. Uznany wśród inżynierów i wykonawców dostawca nowoczesnych i bezpiecznych rozwiązań dla budownictwa i przemysłu.
Dla nas innowacyjność to odwaga w poszukiwaniu nowych rozwiązań i precyzja w twórczym podejściu do kolejnych wyzwań.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez fischer Polska Sp. z o.o. z siedzibą w: Albatrosów 2, 30-716 Kraków (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: regina.dudziak@fischerpolska.pl.
