.
Projektant / Projektantka – Technolog / Technolożka
  • Czarnków
Projektant / Projektantka – Technolog / Technolożka
Czarnków, Czarnków, Greater Poland Voivodeship, Polska
METROLOG Sp. z o.o.
9. 2. 2026
Informacje o stanowisku

Projektant / Projektantka – Technolog / Technolożka

Miejsce pracy: Czarnków

Twój zakres obowiązków

  • Projektowanie instalacji wodociągowych i kanalizacyjnych,
  • Udział w projektowaniu obiektów gospodarki wodno-ściekowej (oczyszczalnie ścieków, stacje uzdatniania wody, przepompownie, zbiorniki retencyjne),
  • Dobór urządzeń i rozwiązań technologicznych (m.in. pompy, armatura, urządzenia do uzdatniania wody),
  • Wykonywanie obliczeń technicznych,
  • Sporządzanie dokumentacji projektowej na poszczególnych etapach (koncepcja, projekt budowlany, projekt wykonawczy),
  • Opracowywanie opisów technicznych, specyfikacji technicznych oraz zestawień materiałów i urządzeń,
  • Koordynacja międzybranżowa z projektantami branży konstrukcyjnej, elektrycznej i automatyki,
  • Udział w naradach projektowych oraz uzgodnieniach technicznych,
  • Współpraca z inwestorem i wykonawcami na etapie realizacji inwestycji,
  • Udzielanie wyjaśnień technicznych, opiniowanie rozwiązań zamiennych oraz wsparcie nadzoru autorskiego,
  • Udział w wizjach lokalnych, odbiorach technicznych oraz rozruchach instalacji i obiektów technologicznych,
  • Analiza obowiązujących przepisów i norm oraz zapewnienie zgodności projektów z wymaganiami prawa budowlanego i przepisów środowiskowych.

Nasze wymagania

  • Wykształcenie wyższe techniczne: Inżynieria Środowiska, Inżynieria Sanitarna lub pokrewne kierunki,
  • Doświadczenie zawodowe w projektowaniu instalacji i urządzeń w zakresie: wodociągi, kanalizacja, uzdatnianie wody,
  • Wykonywanie obliczeń hydraulicznych, doboru średnic i urządzeń,
  • Znajomość norm i przepisów budowlanych oraz środowiskowych,
  • Umiejętność przygotowania dokumentacji projektowej: schematy technologiczne, rysunki CAD/Revit, opisy techniczne, specyfikacje,
  • Umiejętność obsługi programów branżowych: AutoCAD, Revit MEP (mile widziane),
  • Bardzo dobra znajomość MS Excel,
  • Samodzielność i analityczne myślenie,
  • Umiejętność pracy w zespole i koordynacji projektów międzybranżowych,
  • Dokładność i dbałość o szczegóły,
  • Dobra komunikacja z inwestorem i wykonawcami,
  • Mile widziane uprawnienia budowlane w specjalności instalacyjnej (sieci, instalacje i urządzenia cieplne, wentylacyjne, wodociągowe i kanalizacyjne).

To oferujemy

  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • współpracę w przyjaznej atmosferze w gronie profesjonalistów,
  • możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego,
  • udział w kursach i szkoleniach,
  • atrakcyjny system wynagrodzeń – System Premiowy, Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych.

Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • ubezpieczenie na życie
  • spotkania integracyjne
  • dofinansowanie wypoczynku
  • paczki świąteczne

O nas

METROLOG SP. Z O.O. - czołowy producent kompaktowych węzłów cieplnych na rynku polskim, oferujący kompleksową realizację inwestycji z zakresu energetyki cieplnej, a także budowy systemów uzdatniania wody.

SPEŁNIENIE OBOWIĄZKU INFORMACYJNEGO
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 Ogólnego Rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. informuję, iż Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest:
Metrolog spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Czarnkowie, ul. Kościuszki 97, 64-700 Czarnków, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy Poznań-Nowe Miasto i Wilda w Poznaniu, IX Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000071593,NIP: 7631861838, REGON: 570865738, kapitał zakładowy w wysokości 2.000.000 zł.
Kontakt do Inspektora Ochrony Danych Osobowych: iod.metrolog@grupablue.pl. CELE, PODSTAWA PRAWNA ORAZ OKRES PRZETWARZANIA DANYCH
Pani/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w Kodeksie Pracy 1), tj. imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, wskazane dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego i będą przetwarzane ze względu na wymagania prawne nałożone na Administratora (RODO art. 6 ust. 1 lit c). Inne dane umieszczone w dokumentach aplikacyjnych, w tym dane do kontaktu będą przetwarzane na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody (RODO art. 6 ust. 1 lit. a). Jeśli w dokumentach aplikacyjnych zawarła Pani/Pan dane wrażliwe, np. dane dotyczące zdrowia, to będą one również przetwarzane na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody (RODO art. 9 ust. 2 lit. a). Powyższe zgody wyraża Pani/Pan po przez wyraźne działanie, jakim jest przesłanie dokumentów aplikacyjnych do Metrolog (zgoda konkludentna).
Możemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe także w kolejnych procesach rekrutacyjnych, jeśli wyrazi Pani/Pan na to zgodę po przez zaznaczenie właściwego checkbox (RODO art. 6 ust. 1 lit. a).
Pani/Pana dane osobowe zostaną uśnięte po zakończeniu procesu rekrutacyjnego, a jeśli wyraziła Pani/wyraził Pan zgodę na uczestnictwo w kolejnych procesach rekrutacyjnych maksymalnie po roku od jej wyrażenia. ODBIORCY DANYCH OSOBOWYCH
Pani/Pana dane osobowe mogą lub zostaną przekazane dostawcom systemów i usług IT, z którymi współpracuje Administrator, Spółką z Grupy CEZ w Polsce, firmom doradczym i konsultingowym, firmom wspierającym procesy rekrutacyjne oraz zatrudnienie oraz upoważnionym podmiotom na udokumentowany wniosek, to jest dla przykładu: Policja bądź Sądy. PRZYSŁUGUJĄCE PANI/PANU PRAWA
W zakresie wynikającym z RODO i z ograniczeniami w nim wskazanymi posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych - www.uodo.gov.pl, ul. Stawki 2, Warszawa.
Ma Pani/Pan również prawo do wycofania w dowolnym momencie zgody na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody może nastąpić np. po przez kontakt mailowy z Inspektorem Ochrony Danych. OBOWIĄZEK PODANIA DANYCH OSOBOWYCH
Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, przy czym odmowa ich podania uniemożliwi realizację procesu rekrutacyjnego.
1) - t. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy

  • Praca Czarnków
  • Czarnków - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach


    122 113
    18 711