Informacje o stanowisku

Project Coordinator (HR & Trainings)6 000 - 8 000 PLNBrutto miesięcznie - UoP9. Project Coordinator (HR & Trainings)# Project Coordinator (HR & Trainings)Praca biurowa### Wymagane umiejętnościMicrosoft Office Excelcustomer serviceadministracjazarzadzanie kalendarzamikoordynacja projektówDołącz do – firmy doradczej, która łączy psychologię z biznesem i realnie wspiera liderów w budowaniu dojrzałych, zaangażowanych zespołów.**Dla naszego Klienta** szukamy osoby, która przejmie odpowiedzialność za koordynację projektów szkoleniowych i związanych z tym zadań operacyjnychtakich jak: organizacja badań kompetencyjnych DISC D3, kompleksowa organizacja szkoleń, opieka nad materiałami szkoleniowymi. Staniesz się pierwszą linią wsparcia dla konsultantów i trenerów, dbając o to, by mogli skupić się na merytoryce i pracy z klientami. To rola dla osoby, która lubi, gdy sprawy są doprowadzone do końca, ceni porządek, strukturę i jakość komunikacji, a przy tym jest otwarta na rozwój w obszarze psychologii biznesu, HR i pracy z liderami.Będziesz pracować blisko zespołu konsultantów, w uporządkowanym, rozwojowym środowisku z jasnymi procesami, codziennymi statusami i wyraźnym poczuciem sensu tego, co robisz.*W tej roli nie chodzi tylko o zarządzanie kalendarzami.**Chodzi o rytm organizacji, relacje, przestrzeń do działania – i zaufanie.**Twój wpływ będzie codzienny, realny i zauważalny.**Twoja praca – choć często w tle – będzie kluczowa dla powodzenia wielu projektów, inicjatyw, wydarzeń.***ZADAJ SOBIE KILKA WAŻNYCH PYTAŃ:**Jeżeli na co najmniej 3 pytania Twoja odpowiedź brzmiała: **OCZYWIŚCIE**, to zapraszamy do dalszej lektury... :)**TWOJE ZADANIA/ OBSZARY, KTÓRYMI BĘDZIESZ SIĘ OPIEKOWAĆ:****Organizacja szkoleń i zarządzanie badaniami kompetencji.*** Realizacja zamówień na badania kompetencji i 360 Indicator.* Organizacja konta dla Klienta na platformie.* Zamówienia i dystrybucja materiałów szkoleniowych, rezerwacja sal, noclegów dla trenerów.* Weryfikacja kosztów.**Współpraca z konsultantami.*** Zarządzanie kalendarzami trenerów i konsultantów.* Przygotowywanie zestawień wyników badań kompetencji na potrzeby szkoleń i konsultacji.**Wsparcie pracy całego zespołu i ducha zespołowości.*** Weryfikacja procesu zamówień w systemie HubSpot.* Tworzenie prostych grafik w aplikacji CANVA.* Zarządzanie zadaniami w programie ASANA.* Gromadzenie, porządkowanie materiałów na dysku Google.* Organizacja spotkań zespołowych/integracyjnych, wydarzeń okolicznościowych (urodziny, rocznice pracy w EFFECTIVENESS).* Wsparcie w realizacji działań marketingowych, w tym: , zarządzanie podstawowymi treściami na**OCZEKUJEMY:*** Minimum 2 lat doświadczenia w obszarach zbliżonych do opisanych zadań (koordynacja projektów, obsługa szkoleń, operacje, back-office, HR, L&D),* Bardzo dobrej organizacji pracy własnej, sumienności i terminowości, Nastawienia na realizację mierzalnych efektów, a nie tylko postępów – lubisz dowozić to, co zaplanowane,* Umiejętności szukania rozwiązań win-win – dobrych dla klienta i zespołu,* Znajomości języka angielskiego na poziomie min. B2 (praca w środowisku międzynarodowym, statusy po angielsku, kontakt z partnerami),* Gotowości do rozwoju w obszarze psychologii biznesu, psychometrii, HR i przywództwa.**OFERUJEMY:*** Opracowany plan rozwoju kompetencji.* Pracę w bardzo uporządkowanym środowisku (codzienne spotkania statusowe, podsumowania tygodnia, miesiąca, kwartalne spotkania zespołu na żywo).* Pracę w środowisku międzynarodowym (współpracujemy z interkulturowymi zespołami, jesteśmy przedstawicielem amerykańskiej firmy PeopleKeys, liderka zespołu - Anna Sarnacka - Smith na co dzień mieszka w USA).* Raport z badania kompetencji DISC D3 (badanie potencjału jest jednym z etapów rekrutacji do EFFECTIVENESS, abyśmy mogli sprawdzić, jak bardzo możemy odpowiedzieć na Twoje potrzeby i oczekiwania).* Rozwojowe piątki – czas na rozwój merytoryczny w ramach godzin pracy, dostęp do szkoleń, w tym na platformie Pryor Learning, zespołowe praktykowanie języka angielskiego: English Practice, 2 x tyg. spotkania statusowe po angielsku.* Lekcje angielskiego (po okresie próbnym).**NEXT STEPS**Wyślij nam swoje CV. Po pozytywnej weryfikacji CV zaprosimy Cię do **badania DISC D3**; na tym etapie każdej osobie udzielimy informacji zwrotnej co do kolejnych kroków (zaproszenie na rozmowę online lub odmowa ze spersonalizowaną argumentacją).Czekamy na Twoje zgłoszenie!### Wymagane umiejętnościMicrosoft Office Excelcustomer serviceadministracjazarzadzanie kalendarzamikoordynacja projektówProject Coordinator (HR & Trainings)6 000 - 8 000 PLNBrutto miesięcznie - UoPProject Coordinator (HR & Trainings)Śródmieście, Warsaw, Mazowieckie, PolandB:RIGHT6 000 - 8 000 PLNBrutto miesięcznie - UoP9. Project Coordinator (HR & Trainings)
#J-18808-Ljbffr

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach