Responsibilities : odpowiedzialność za utrzymanie i rozwój systemu do zakupu energii, odpowiedzialność od strony biznesowej za projekt migracji i projekty związane z dostosowaniem firmy do nowych standardów rynku energetycznego (CSIRE) oraz do nowych systemów backendowych wdrażanie inicjatyw ad hoc w obszarze Digital, wynikających ze zmian prawnych analiza i definiowanie wymagań, tworzenie user stories i kryteriów akceptacji, testowanie oraz odbiór rozwiązań, współpraca z designerami, akceptacja makiet analiza potrzeb klientów i ich zestawienie z możliwościami oraz zmianami w systemach backendowych we współpracy z analitykiem systemowym kontrola harmonogramu i budżetu, zarządzanie realizacją projektów po stronie dostawców poszukiwanie najlepszych benchmarków rozwiązań digitalowych dla klientów współpraca z różnymi działami firmy i dostawcami rozwiązań monitorowanie efektywności wdrażanych inicjatyw requirements-expected : masz co najmniej 4-letnie doświadczenie w realizacji projektów związanych z wprowadzaniem lub przebudową rozwiązań Digital posiadasz doświadczenie w automatyzacji i digitalizacji procesów lub pracowałeś/aś przy wdrożeniach na pograniczu Digital i IT działałeś/aś według metodyk Scrum (mile widziana elastyczność, ponieważ nie wszystkie projekty w organizacji są prowadzone zwinnie) znasz rynek nowych technologii działasz samodzielnie, kreatywnie i z wysoką dynamiką jesteś silnie zorientowany/a na realizację celów biznesowych swobodnie posługujesz się językiem angielskim offered : hybrydowy model pracy ( w poniedziałki i środy spotykamy się w biurze na Wybrzeżu Kościuszkowskim 41 w Warszawie) dwie premie w roku dwa dodatkowe dni wolne w roku kartę żywieniową zasilaną co miesiąc kafeterię benefitów dofinansowanie do wypoczynku Twojego i Twojego dziecka extra gotówkę na święta dla pracowników i podarunki dla dzieci karta multisport opiekę medyczną sekcje sportowe konkursy pracownicze benefits : dofinansowanie zajęć sportowych prywatna opieka medyczna dofinansowanie szkoleń i kursów ubezpieczenie na życie elastyczny czas pracy spotkania integracyjne karty przedpłacone dofinansowanie wypoczynku dofinansowanie wakacji dzieci wyprawka dla dziecka wyprawka szkolna paczki świąteczne dodatkowy urlop