Informacje o stanowisku

Dołącz do zespołu klienta z branży ubezpieczeniowej i wspieraj kompleksowe wdrożenia produktu ubezpieczeniowego dla rynków międzynarodowych (PL/USA/UK/Kanada/Hongkong). ZADANIA Definiowanie i utrzymanie jednego spójnego backlogu dla zespołu (błędy krytyczne i niekrytyczne, zmiany danych, utrzymanie, nowe funkcjonalności, estymacje, decyzje architektoniczne). Dbanie o to, aby backlog obejmował pełny cykl wytwórczy: analiza → UX → QA (scenariusze, testy funkcjonalne, UAT) → development (kod, testy jednostkowe, release) → architektura . Regularny przegląd backlogu z kadrą zarządzającą oraz uzgadnianie zakresu z zespołem. Planowanie pracy w sprintach z uwzględnieniem bufora na błędy krytyczne i hot-fixy (contingency capacity). Rola SPOC dla klienta w zakresie zakresu i terminów dostaw (zbieranie wymagań / proponowanie gotowych rozwiązań). Analiza biznesowa w oparciu o dokumentację ubezpieczeniową oraz proponowanie alternatyw i reuse istniejących funkcjonalności. Zarządzanie zmianą: opisywanie zmian jako nowych i odnoszenie do wersji bazowej ( baseline ). Zbieranie potrzeb, tworzenie opisów wymagań/specyfikacji oraz prototypowanie zmian w systemie. Wyznaczanie kierunku prac dla zespołu i monitorowanie efektywności realizacji. Bieżąca komunikacja z anglojęzycznymi klientami (statusy, zmiany, uzgodnienia). Ścisła współpraca z Dev/QA/UX/Architektami w środowisku zwinnym. WYMAGANIA Min. 3 lata komercyjnego doświadczenia w analizie biznesowej w projektach IT. Praktyczna znajomość Agile (praca w sprintach, zarządzanie backlogiem, priorytetyzacja). Bardzo dobra znajomość języka angielskiego – min. C1 (codzienna praca z klientami zagranicznymi). Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów. Samodzielność, rzetelność, dokładność i odpowiedzialność za dowóz tematu end-to-end. Umiejętność przekonywania do rozwiązań na podstawie argumentacji biznesowej. Nastawienie na współpracę i budowanie długofalowych relacji. MILE WIDZIANE Doświadczenie w branży ubezpieczeniowej . Praktyczne doświadczenie w roli Product Ownera . CO OFERUJEMY NA TYM PROJEKCIE? Zatrudnienie bezpośrednio przez klienta. Współpracę w oparciu o umowę B2B. Pracę hybrydową z Warszawy. Dostęp do oferty benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport). JAK WYGLĄDA REKRUTACJA? Zgłoszenie: Zaaplikuj i prześlij swoje CV. Po weryfikacji aplikacji rekruter skontaktuje się telefonicznie z wybranymi kandydatami. Screening: Porozmawiaj z rekruterem speedapp o Twoim doświadczeniu. Kolejne etapy: Rekruter speedapp przedstawi Ci jak wygląda proces rekrutacji na dane stanowisko. Rekruter speedapp pozostanie z Tobą w kontakcie podczas całego procesu. O SPEEDAPP W speedapp wierzymy, że organizacja jest tak dobra jak tworzący ją ludzie. Jesteśmy zespołem ekspertów IT i innych specjalistów pracujących dla naszych klientów na całym świecie (m.in Izrael, Austria, USA). Wykraczamy daleko poza kategorię HR. Budujemy zespoły IT, a także pomagamy w ich zarządzaniu. 10 lat doświadczenia 100 klientów na całym świecie 300 zatrudnień rocznie Jesteśmy laureatem prestiżowej nagrody Diamenty Forbes cztery lata z rzędu (2022, 2023, 2024, 2025), członkiem sieci Fast Growth Icons oraz FinTech Poland. MASZ PYTANIA? Skontaktuj się bezpośrednio z rekruterem odpowiedzialnym za ten proces. Adrianna RudzkaJunior IT Delivery Consultantadrianna.rudzka@speedapp.pl 48 884 271 647

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach