Jesteśmy wiodącym producentem płyt drewnopochodnych oraz tarcicy suchej i mokrej z 125-letnią historią sukcesu, posiadającym ponad 40 zakładów na całym świecie. Jako biznes stawiamy na ciągły rozwój i obecnie realizujemy nowe projekty w obszarze produkcji, logistyki i sprzedaży. Naszym celem jest dalsza ekspansja zarówno rynku krajowego, jak i eksportowego, poprzez oferowanie najnowszych osiągnięć w portfolio produktowym. W tym celu poszukujemy kompetentnych menadżerów i specjalistów, których cechuje pasja i ambicja do osiągania założonych celów.
do naszego oddziału w Poznaniu.
Twój zakres obowiązków:
- Programowanie robotów z wykorzystaniem platformy G1ant.
- Umiejętność pracy zgodnie z dokumentacją projektową (PDD/TDD) i użyciem najlepszych praktyk.
- Tworzenie niezależnych, w pełni testowalnych komponentów.
- Integracja robotów z różnymi systemami takimi jak systemy ERP/CRM, aplikacje webowe, bazy danych oraz pakiety biurowe m.in. MS Office.
- Implementacja mechanizmów obsługi wyjątków i błędów w celu zapewnienia ciągłości pracy robotów.
- Doskonalenie, utrzymywanie i monitorowanie istniejących aplikacji oraz innych rozwiązań cyfrowych związanych z automatyzacją.
- Wdrażanie zmian do istniejących rozwiązań zgodnie z wymaganiami.
Nasze wymagania:
- Wykształcenie wyższe - preferowane kierunki informatyczne.
- 2-letnie praktyczne doświadczenie we wdrożeniach usprawnień i automatyzacji procesów.
- Doświadczenie w prowadzeniu projektów.
- Umiejętność analitycznego myślenia i metodycznego podejścia do rozwiązywania problemów.
- Doświadczenie i znajomość co najmniej jednej z platform Robotics Process Automation (np. BluePrism, G1ANT, UiPath, Microsoft Power Automate).
- Mile widziana znajomość co najmniej jednej z platform Low-Code (np. Webcon, JobRouter, nAxiom).
- Podstawowa wiedza z zakresu SQL, VBA, REST, basic GIT commands, Python.
- Wiedza techniczna związana z funkcjonowaniem przedsiębiorstw w obszarze finansów i księgowości, sprzedaży oraz HR.
- Dobra organizacja pracy i samodzielność w działaniu.
- Znajomość języka angielskiego - poziom B2/C1.
- Pracę w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży.
- Atrakcyjny system nagród miesięcznych.
- Opiekę mentora podczas procesu onboardingu.
- Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych.
- Program poleceń pracowniczych.
- Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę.