Prawnik - Starszy specjalista w dz. prawnym
Miejsce pracy: Wrocław
Twój zakres obowiązków
- sporządzanie pozwów o zapłatę i pism procesowych na każdym etapie postępowania,
- sporządzanie odpowiedzi na sprzeciwy, apelacje, zażalenia,
- sporządzanie wniosków egzekucyjnych i pism w toku egzekucji,
- weryfikacja korespondencji od sądów, komorników i organów administracji publicznej,
- kontakt z sądami, komornikami oraz organami administracji publicznej,
- wprowadzania danych do systemu informatycznego.
Nasze wymagania
- wykształcenie prawnicze lub administracyjne,
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku min. 5 lat (kancelaria prawna, firma windykacyjna),
- znajomość aplikacji prawniczych i pakietu MS Office,
- skrupulatność, dokładność, poczucie odpowiedzialności za wykonywane zadania.
To oferujemy
- zatrudnienie w firmie, która od 25 lat z sukcesami działa na rynku,
- pracę w nowoczesnym biurze o wysokim standardzie,
- stabilne zatrudnienie,
- profesjonalne środowisko pracy.
Benefity
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- spotkania integracyjne
- kawa / herbata
- napoje
- parking dla pracowników
- paczki świąteczne
- świętowanie urodzin
- wyjścia firmowe
Uprzejmie informujemy, iż zastrzegamy sobie prawo kontaktu jedynie z wybranymi osobami.
Grupa Kapitałowa Południe-Zachód
Grupa Kapitałowa Południe-Zachód od 1998 roku specjalizuje się w profesjonalnym zarządzaniu wierzytelnościami gospodarczymi.
W ciągu 26 lat obecności na rynku firm wypracowaliśmy całkowicie autorskie, unikalne metody wspomagające zarówno sam proces windykacji jak i zarządzanie portfelami wierzytelności. Dzięki ciągłemu doskonaleniu tych metod i pogłębianiu wiedzy prawniczej, od lat plasujemy się w szeregu najskuteczniejszych firm windykacyjnych w kraju.
Informujemy, że Administratorem danych osobowych jest Grupa Kapitałowa Południe Zachód Sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu przy ul. Wyścigowa 56C. Dane przetwarzane będą dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie. Podanie danych w zakresie określonym przepisaych w zakresie szerszym, niż określony w Kodeksie pracy, lub ujawnienie ich przez kandydata na dalszych etapach rekrutacji stanowi jego zgodę na przetwarzanie tych danych w celu prowadzenia procesu rekrutacyjnego. Zgodę można wycofać w dowolnym czasie.
