1) obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nie posiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. z 2024 r. poz. 1135),
2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
3) nieposzkalowana opinia,
4) wykształcenie wyższe lub policealne, zgodne z wymogami ustawy o pomocy społecznej.
Wymagania dodatkowe:
1) znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych,
2) znajomość regulacji prawnych z zakresu przepisów z obszaru pomocy społecznej, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy domowej, ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej,
przepisów o ochronie danych osobowych, o dostępie do informacji publicznej, kodeksu postepowania administracyjnego,
3) pożądane kompetencje: samodzielność, sumienność, umiejętność organizacji pracy, odpowiedzialność, komunikatywność, odporność na stres,
4) znajomość języków obcych: język ukraiński/ język rosyjski/ język angielski - mile widziana.
Wymagane dokumenty:
- podpisany odręcznie Formularz osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
Formularz osoby ubiegającej się o zatrudnienie można pobrać na stronie Ośrodka zoliborz.um.warszawa.pl/waw/opszoliborz w zakładce Zatrudnienie
W przypadku zakwalifikowania do II etapu rekrutacji kandydaci zobowiązani są dostarczyć do wglądu dokumenty potwierdzające informacje zawarte w Formularzu.
Kandydaci zamierzający skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych (tj. Dz.U. z 2024 r. poz.1135.) zobowiązani są dostarczyć do wglądu dokument potwierdzający niepełnosprawność.
Dokumenty można przesłać za pośrednictwem operatora pocztowego na adres: Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Żoliborz m.st. Warszawy, ul. Dembińskiego 3, 01-644 Warszawa z dopiskiem na kopercie: Pracownik Socjalny/ Starszy Pracownik Socjalny/ Specjalista Pracy Socjalnej/ Starszy Specjalista Pracy Socjalnej umowa o pracę nr 8/2025, lub złożyć osobiście w kancelarii Ośrodka pok. nr 7 (adres jw.) lub przesłać w formie skanów za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres: rekrutacja@ops-zoliborz.waw.pl
Postępowanie rekrutacyjne na stanowisko Pracownik Socjalny/Starszy Pracownik Socjalny/Specjalista Pracy Socjalnej/ Starszy Specjalista Pracy Socjalnej obejmuje następujące etapy:
1. Ocena formalna Formularzy złożonych przez kandydatów.
2. Ocena dokumentów.
3. Rozmowa kwalifikacyjna.
Wybrani w drodze analizy złożonych dokumentów aplikacyjnych kandydaci będą zapraszani na kolejne etapy rekrutacji.
Osoby wskazane do zatrudnienia będą sprawdzone, czy jej dane widnieją w Rejestrze osób skazanych za przestępstwa na tle seksualnym.
Osoby wskazane do zatrudnienia będą zobowiązane do dostarczenia zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego.
Pracodawca informuje, że w Ośrodku Pomocy Społecznej Dzielnicy Żoliborz m. st. Warszawy Zarządzeniem Dyrektora Ośrodka Pomocy Społecznej Dzielnicy Żoliborz m. st. Warszawy
została wprowadzona Procedura zgłoszeń wewnętrznych naruszeń prawa i podejmowania działań następczych (DN.021.10.2024 z dnia 20.09.2024 r.) dostępna na stronie https://opszoliborz.bip.warszawa.pl/ogłoszenia
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa - Żoliborz
Godziny pracy: 8:00 - 16:00
Kontakt: osobisty pod adresem: Dembińskiego 3, 01-644 Warszawa
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 5 587 PLN
Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie zasadnicze brutto w zależności od stanowiska: pracownik socjalny 5 587 zł - 5 857 zł / starszy pracownik socjalny 6 234 6 534 zł / specjalista pracy socjalnej 6 509 - 6 809 zł / starszy specjalista pracy socjalnej 7 048 zł - 7 348 zł.
+ dodatek stażowy 5%-20%
+ dodatek motywacyjny (po trzech miesiącach pracy)
+ trzynasta pensja
+ fundusz socjalny
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
