1. Realizowanie pracy socjalnej, w tym także przez wykorzystanie narzędzia pracy jakim jest kontrakt socjalny zawierany z klientem/rodziną w celu rozwiązania ich problemów życiowych;
2. Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych w miejscu zamieszkania osoby/rodziny;
3. Udzielanie informacji, wskazówek i pomocy osobom będącym w trudnej sytuacji życiowej, skutecznie wykorzystując w tym celu obowiązujące przepisy prawa;
4. Pomoc w uzyskaniu poradnictwa dot. możliwości rozwiązywania problemów oraz uzyskania pomocy realizowanej przez inne instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe, a także wspieranie w uzyskaniu pomocy;
- znajomość i umiejętność stosowania przepisów ustawy o pomocy społecznej
- znajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego.Inne wymaganiaWymagania: - wykształcenie wyższe, zgodne z ustawą z 12.03.2004 o pomocy społecznej; mile widziana znajomość i umiejętność stosowania przepisów ustawy o pomocy społecznej oraz znajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego.Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę w zastępstwieSystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)