Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Inne wymagania: 1. Wykształcenie niezbędne do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodnie z art. 116 i art. 156 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz.U. 2025 poz. 1214). Pracownikiem socjalnym może być osoba, która spełnia co najmniej jeden z niżej wymienionych warunków:
  
  - posiada dyplomu ukończenia kolegium pracowników służb społecznych,
  
  - ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej,
  
  - do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie (oraz suplement do dyplomu),
  
  - ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w pkt 3,
  
  - ukończyła studia wyższe przed dniem 1 maja 2004 r. na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia i nauki społeczne lub socjologia w okresie 3,5 roku od dnia wejścia w życie ustawy tj. od 1 maja 2004 r.
  
  2. obywatelstwo polskie,
  
  3. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
  
  4. niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  
  5. nieposzlakowana opinia,
  
  6. znajomość i umiejętność stosowania następujących aktów prawnych:
  
  a. ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej;
  
  b. ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych;
  
  c. ustawy z dnia z dnia 14 czerwca 1960 r. - kodeks postępowania administracyjnego;
  
  d. ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej;
  
  e. ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu przemocy domowej;
  
  f. ustawy z dnia 17 czerwca 1966 r. o postępowaniu egzekucyjnym w administracji;
  
  g. inne ustawy i rozporządzenia aktualnie obowiązujące w pomocy społecznej,
  
  7. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku,
  
  8. umiejętność obsługi komputera.
  
  
  
  Wymagania dodatkowe:
  
  1. kreatywność, empatia i zaangażowanie;
  
  2. rzetelność, obowiązkowość, odpowiedzialność, samodzielność, otwartość;
  
  3. wysoka kultura osobista i dobra komunikatywność interpersonalna;
  
  4. umiejętność pracy w zespole oraz indywidualnie;
  
  5. umiejętność dobrej organizacji pracy;
  
  6. umiejętność działania w sytuacjach stresowych i pod presją czasu;
  
  7. umiejętność podejmowania decyzji;
  
  8. umiejętność zachowania bezstronności w kontakcie z rodziną;
  
  9. znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych;
  
  10. prawo jazdy kat. B.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 5 300 PLN
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Węgrów - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach