Pracownik produkcji - Monter wiązek elektrycznych
Miejsce pracy: Osielsko (pow. bydgoski)
Twój zakres obowiązków
- Praca przy montażu wiązek kablowych (m.in. cięcie kabli ręczne i mechaniczne, zarabianie kabli, montaż złączy, obkurczanie termiczne złączek i kabli)
- Kontrola techniczna, jakościowa i wzrokowa wykonywanej pracy, materiałów i komponentów
- Współpraca z innymi działami produkcyjnymi (inspekcja, test, magazyn)
- Utrzymywanie porządku na stanowisku pracy
Nasze wymagania
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
- Zdolności manualne (praca z małymi elementami – sprawne ręce i dobry wzrok)
- Wykluczona wada daltonizmu (konieczność rozróżniania kolorów)
- Wykształcenie zawodowe (mile widziane średnie) lub osoby o podobnych zainteresowaniach (do zweryfikowania)
- Umiejętność pracy w zespole, organizacja pracy, odpowiedzialność i zaangażowanie
- Mile widziane: Wykształcenie techniczne, chęć podnoszenia kwalifikacji zawodowych; Doświadczenie w pracy na produkcji; Umiejętność lutowania; Znajomość rysunku technicznego
To oferujemy
- Umowę zlecenie na 1 miesiąc, później umowa o pracę – w perspektywie zatrudnianie na czas nieokreślony
- praca dwuzmianowa, od poniedziałku do piątku od 6:00-14:00 oraz 14:00-22:00
- Benefity –premia uznaniowa, bony świąteczne, szkolenia
- Możliwości rozwoju w dynamicznie rozwijającej się firmie produkcyjnej
- Pracę w miłej i przyjaznej atmosferze, wsparcie pozostałych pracowników
- Do zakładu dojeżdża autobus miejski z Bydgoszczy
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez BYPASS sp. z o.o. z siedzibą w: Podwale 54/14, 43-300 Bielsko-Biała (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: biuro@bypassapt.pl.
