Lokalizacja: obiekt handlowy, Kępno, ul. Rozwojowa

Dni i godziny pracy: według grafiku w przedziale poniedziałek - niedziela na zmianach 8,5h. 21:30-6:00

Zakres obowiązków: monitoring, raportowanie, prowadzenie książki służby;

Wymagania: 

• Dyspozycyjność do pracy w podanych dniach i godzinach (warunek konieczny).
• Komunikatywna znajomość języka polskiego oraz nadany PESEL w przypadku obcokrajowców.
• Ukończone 18 lat.
• Sumienność, dokładność, odpowiedzialność,
• Dobra sprawność fizyczna i kultura osobista.
• Doświadczenie na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem.

• Praca od zaraz, według grafiku, w wymiarze 120-140 godzin miesięcznie, w przedziale poniedziałek-niedziela, na służbach 8,5-godzinnych w godzinach 21:30-6:00
• Na okres próbny, który trwa 3 miesiące, obowiązuje umowa zlecenie z opłaconymi składkami (ZUS) oraz stawką 31,40 zł/h brutto. Po zakończeniu okresu próbnego przewidziana możliwość przejścia na umowę o pracę.

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie od zaraz
• Profesjonalne przeszkolenie
• Pełne umundurowanie
• Dofinansowanie do opieki zdrowotnej w Lux Med. - pakiet podstawowy jest całkowicie opłacany przez pracodawcę, wyższe pakiety są dofinansowane.
• Możliwość skorzystania z ubezpieczenia na życie na preferencyjnych (wynegocjowanych dla Seris) warunkach w Generali.
• Dostęp do bezpłatnych kursów i szkoleń dostępnych na firmowej platformie pracowniczej na EduSeris.
• Indywidualne konto pracownika na platformie Nais, gdzie można pobierać informacje o odprowadzonych składkach i podatkach (tzw paski), składać wnioski online, oraz pobierać zeznanie roczne pit-11.
• Miłą i życzliwą atmosferę w miejscu pracy.

Zainteresowanych proszę o kontakt telefoniczny poniedziałek - piątek w godzinach 8:00-16:00 pod numer telefonu 8.8.5.8.7.9.8.5.9

Na naszej stronie firmowej w zakładce Praca działa teraz Chatbot Rekrutacyjny - możesz z nim porozmawiać o pracy w Seris o każdej porze dnia i nocy, a także zaaplikować bez konieczności dołączania CV - szybko i wygodnie! Dodatkowo nasz Dział Rekrutacji wspierają Voiceboty - wirtualni asystenci, którzy mogą zadzwonić do kandydatów, aby przeprowadzić krótką i prostą rozmowę wstępną. Dzięki temu proces rekrutacji jest szybszy i sprawniejszy, a Ty szybciej otrzymasz odpowiedź w sprawie swojej aplikacji.