samodzielnie prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo - płacowej (umowy o prace, aneksy itp...), prowadzenie akt osobowych, ustalanie uprawnień do wynagrodzenia chrobowego, zasiłku opiekuńczego, umów, nadzór nad polityką RODO, aktualizacja regulaminów wewnątrzzakładowych.Praca w godz. 7:00-15:00.Inne wymaganiaumiejetność obslugi programu płatnik, znajomość pakietu MS office, doświadczenie w dziale kadrowo - płacowym w firmie mający status ZPCHR, znajomość przepisów prawa pracyRodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na okres próbnySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniaśrednie zawodowe, ekonomiczne