Informacje o stanowisku

Dane podstawowe Poszukujemy Odpowiadasz za obsługę i rozliczanie płac określonej grupy pracowników Monitorujesz przydzieloną grupę pracowników korzystając z naszego systemu zarządzania czasem Obsługujesz wszystkie procesy, od zatrudnienia do odejścia Jesteś osobą kontaktową dla pracowników, którzy mają być nadzorowani (m/k/d) Jesteś otwarty na współpracę z działami HR innych lokalizacji w niemieckim Finsterwalde Nie jesteśmy już analogowi – posiadamy cyfrową teczkę personalną wszystkich pracowników Finsterwalder – możesz ją utrzymywać i dalej rozwijać Oferujemy Prawdziwa praca zespołowa w kontekście międzynarodowym, płaska hierarchia i szybkie procesy decyzyjne Atmosferę pracy charakteryzującą się otwartością, szacunkiem i pasją w zdrowo rozwijającej się firmie rodzinnej Motywacje motywacyjne i realne możliwości kariery: cenimy lojalność i promujemy talenty Różnorodne programy rozwojowe, które pomogą Ci w pełni wykorzystać swój potencjał Zakładowy program emerytalny i inne dodatkowe świadczenia Job Rad o leasingu pracowniczym Świadczenia pracownicze poprzez świadczenia korporacyjne Dotacja dla sieci fitness „Michael K” Zniżki na posiłki Wymagane Kilkuletnie doświadczenie zawodowe w obszarze HR, księgowości, prawa podatkowego czy obsługi kadrowej Ukończone szkolenie handlowe, np. jako urzędnik przemysłowy, urzędnik bankowy, urzędnik zarządzający biurem lub w porównywalnym zawodzie szkoleniowym Doświadczenie w obsłudze oprogramowania HR Wysokie umiejętności rozwiązywania problemów, a także duża empatia i uczciwość Znajomość prawa podatkowego i ubezpieczeń społecznych Wysoki poziom niezawodności i elastyczności Dobra znajomość MS Office

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach