Informacje o stanowisku

- Więcej informacji na stronie: https://rops.bipslaskie.pl/content/ogloszenie-naboru-na-wolne-stanowisko-urzednicze--pracownik-ds-kadrowo---placowych-w-dkp-rops-2-2025
- Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego, 40-142 Katowice ul. Modelarska 10 - www.rops-katowice.pl - ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze:
Pracownik ds. kadrowo - płacowych w Dziale Kadr i Płac
- Liczba lub wymiar etatu: 1 etat
- Miejsce wykonywania pracy: Katowice
- Główne obowiązki: Bieżąca obsługa spraw kadrowo - płacowych Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej Województwa Śląskiego, w tym m.in.:
1. Prowadzenie akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi
przepisami.
2. Sporządzanie umów o pracę, świadectw pracy itp.
3. Prowadzenie i przygotowywanie całości dokumentacji dotyczącej umów
stażowych, praktyk, wolontariatu, prac interwencyjnych.
4. Sporządzanie sprawozdawczości GUS w zakresie kadr i płac.
5. Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń oraz świadczeń pracowniczych zgodnie
z obowiązującymi przepisami prawa pracy i podatkowego.
6. Sporządzanie list płac, prowadzenie ewidencji wynagrodzeń oraz rozliczanie
składek ZUS, podatków dochodowych, PPK i innych świadczeń pracowniczych.
7. Przygotowywanie deklaracji i raportów do instytucji zewnętrznych (ZUS, US,
PFRON).
8. Udzielanie pracownikom informacji w zakresie wynagrodzeń, urlopów, zasiłków
i innych świadczeń.
9. Prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników.
10. Sporządzanie harmonogramów czasu pracy.
11. Obliczanie wymiaru urlopu wypoczynkowego oraz sporządzanie rocznych
planów urlopów.
12. Przygotowywanie projektów wewnętrznych regulaminów dotyczących spraw
kadrowych i płacowych Ośrodka.
13. Zakładanie kartotek oraz przetwarzanie danych osobowych pracowników
i zleceniobiorców Ośrodka.
14. Zgłaszanie i wyrejestrowanie pracowników i zleceniobiorców Ośrodka
za pośrednictwem programu PŁATNIK.
15. Udzielanie pracownikom informacji w zakresie wynagrodzeń, urlopów, zasiłków
i innych świadczeń.
- Praca 8 godzin dziennie: rozpoczęcie pracy w godzinach 7:00-9:00; zakończenie pracy w godzinach: 15:00-17:00.

Inne wymagania
- WYMAGANIA NIEZBĘDNE: Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: administracja, zarządzanie, ekonomia, rachunkowość, finanse). Staż pracy: Specjalista: staż pracy nie jest wymagany, Samodzielny referent: 1 - rok stażu pracy, Starszy referent: staż pracy nie jest wymagany. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. Posiadanie nieposzlakowanej opinii. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku. Obywatelstwo polskie. Biegła obsługa komputera. Dobra znajomość przepisów niezbędnych do właściwego wykonywania obowiązków, w szczególności z zakresu: prawa pracy, prawa ubezpieczeń społecznych, przepisów podatkowych, ustawy o pracownikach samorządowych, rachunkowości, finansach publicznych oraz praktyczna znajomość tej tematyki.
- WYMAGANIA DODATKOWE: Doświadczenie w obszarze kadrowo -płacowym. Znajomość programu kadrowo-płacowego "REKORD". Umiejętność pracy na samodzielnym stanowisku, a także w zespole. Umiejętność sprawnej organizacji pracy. Umiejętność pracy pod presją czasu. Dyspozycyjność.
- UMIEJĘTNOŚCI OSOBISTE: Umiejętność analitycznego myślenia. Komunikatywność.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na czas określony

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
inna

Wyksztalcenia
wyższe (w tym licencjat), inne, kierunek: administracja, zarządzanie, ekonomia, rachunkowość, finanse

Katowice - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach