praca w dziale kadrowo-finansowym, prowadzenie księgowości, kadr, płac i spraw ZUS Inne wymaganiapoziom wykształcenia: min. średnie; umiejętność obsługi programów komputerowych: księgowość, kadry i płace; umiejętność obsługi komputera i programów księgowych, znajomość przepisów prawa dotyczących spraw finansowo-kadrowych, doświadczenie zawodowe w sprawach dotyczących kadr i księgowościRodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na okres próbnySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniaśrednie zawodowe 4-letnieśrednie ogólnokształcące