W 24/7Communication od ponad 20 lat zapewniamy naszym klientom doradztwo komunikacyjne na najwyższym poziomie - tworzymy i wdrażamy strategie komunikacji budując zaufanie, które umożliwia rozwój firm i organizacji w sposób zrównoważony.

W związku z rozwojem portfolio naszych Klientów poszukujemy specjalistów komunikacji z doświadczeniem w realizacji kampanii wizerunkowych dla firm z branży:

Food & Consumer Goods / komunikacja lifestyle, media relations, pozycjonowanie eksperckie, tworzenie contentu, organizacja wydarzeń.

Kogo szukamy?

➡ Szukamy osoby, której pasją jest komunikacja, a tworzenie angażujących treści to dla niej codzienność

➡ Z 2-3 letnim doświadczeniem w PR / komunikacji

➡ Ambitnej i ciekawej świata – gotowej do nieustannego rozwoju, wprowadzania świeżych pomysłów i szukającej nowych rozwiązań

➡ Potrafiącej budować trwałe relacje zarówno w zespole, jak i z Klientami

➡Komunikującej odważnie swoje zdanie

➡Piszącej z pasją i precyzją – Twoje teksty są nie tylko poprawne, ale też ciekawe, napisane z dbałością o każdy szczegół

➡Mistrza/Mistrzyni organizacji – zarządzanie czasem i priorytetami to Twoja mocna strona, zawsze dostarczasz materiały na czas, bez strat na jakości

➡Swobodnie posługującej się językiem angielskim – zarówno w mowie, jak i piśmie (poziom B2/C1)

Czym będziesz się zajmować?

✅Udziałem w tworzeniu koncepcji strategicznych i planów komunikacji dla kluczowych Klientów agencji z obszaru Food & Consumer Goods

✅Bieżącą obsługą i rozwojem relacji z Klientami

✅Wsparciem w koordynowaniu projektów o zróżnicowanym charakterze: współpraca z mediami i lokalnymi społecznościami, organizacja wydarzeń i influencer marketing wokół kampanii produktowych, realizacja projektów specjalnych

✅Tworzeniem i redagowaniem różnego rodzaju contentu, raportów i analiz

✅Realizacją projektów wspierających wizualnie działania PR dla klientów we współpracy z naszym działem Content & Studio

✅Udziałem w tworzeniu rekomendacji działań dla obecnych i potencjalnych Klientów

Co oferujemy?

Pracę w agencji z silną kulturą organizacyjną, gdzie wartości always Progress, always Reliable, always Care są widoczne w każdym naszym działaniu (więcej w naszym Culture Book: #247WAY - 24/7Communication)

Udział w budowaniu i realizacji strategii komunikacji dla liderów wielu branż

Rozwój Twoich talentów - zbudujemy wspólnie plan Twojego rozwoju podczas spotkań feedbackowych, a program Excellence Yourself pomoże Ci w uzupełnieniu wiedzy i doskonaleniu kompetencji

Zespół najlepszych ekspertów, ciekawych świata profesjonalistów, którzy wzajemnie się wspierają

Profesjonalnych liderów, którzy świadomie zarządzają swoimi zespołami, dają swobodę działania, doceniają pomysłowość i wspierają

Elastyczność i działanie w duchu work-life integration - dzięki pracy hybrydowej, indywidualnym podejściu do planowania pracy czy możliwości workation

Zachowanie dobrostanu, o który zadbamy poprzez codzienne budowanie kultury równowagi oraz udział w inspirujących warsztatach

Kwartalne spotkania integracyjne, na których czekają na Ciebie nie tylko ciekawe warsztaty lub inspirujące spotkania z ekspertami, ale także chwile pełne dobrej zabawy i kreatywnych wyzwań

Stabilne warunki zatrudnienia z perspektywą długookresowej współpracy oraz benefity (karta sportowa, pakiet medyczny, zajęcia z j. angielskiego z native speakerem)

Program motywacyjny, który sprawia, że każdy z naszych Pracowników jest beneficjentem sukcesów naszej agencji

Proces rekrutacji składa się z następujących etapów:

1. Przegląd CV

Na pierwszym etapie przeanalizujemy Twoje CV pod kątem spełniania wymagań stanowiska. Jeśli Twoje doświadczenie i kwalifikacje będą odpowiadać naszym oczekiwaniom, zaprosimy Cię do dalszych etapów rekrutacji.

2. Rozmowa telefoniczna, a właściwie REVERSE INTERVIEW

Po pozytywnej weryfikacji CV, skontaktujemy się z Tobą telefonicznie. Będziesz miał/a okazję zadać nam wszelkie możliwe pytania o to kim jesteśmy i jak się z nami pracuje. W drugim kroku porozmawiamy o Twoim wymarzonym kierunku dalszego rozwoju i doświadczeniu, najważniejszych dla Ciebie aspektach pracy oraz o Twoich oczekiwaniach.

3. Zadanie rekrutacyjne

Zadanie rekrutacyjne to niezwykle ważny etap – da Ci możliwość pokazania Twoich umiejętności w praktyce. Jeżeli Twoje podejście pokazane w zadaniu nas zaciekawi, będziesz miał/a możliwość zaprezentowania go podczas kolejnego etapu, czyli spotkania.

4. Spotkanie (online lub na żywo)

Spotkanie może odbyć się online lub na żywo, w zależności od Twojej i naszej dostępności. Będzie to okazja, abyśmy mogli bliżej poznać Twoje doświadczenie, kompetencje oraz plany rozwojowe, jak również opowiedzieć Ci o naszej kulturze organizacyjnej, wartościach oraz benefitach pracy z nami.

5. Wybór kandydata i informacja zwrotna ✅

Jeżeli zaprosimy Cię do 24/7TEAM, omówimy naszą ofertę telefonicznie, a następnie podsumujemy mailowo.

24/7Communication Sp. z o.o.

W 24/7Communication od ponad 20 lat zapewniamy naszym klientom doradztwo komunikacyjne na najwyższym poziomie – tworzymy i wdrażamy strategie komunikacji budując zaufanie, które umożliwia rozwój firm i organizacji w sposób zrównoważony. Nasza wyjątkowa kultura organizacyjna #247WAY oparta jest na prostym, ale ambitnym podejściu. always Progress, always Reliable, always Care to wartości, którymi kierujemy się na co dzień. Dzięki nim udało nam się przyciągać najwybitniejszych ekspertów, których łączy ta sama filozofia współpracy. 24/7Communication to inspirujące i stabilne środowisko pracy, gdzie możemy się nieustannie rozwijać.