Praca przy przygotowywaniu i paczkowaniu sałatek: mycie i obróbka sałat, szatkowanie i pakowanie sałatek typu mix sałat, itp.
Praca przy taśmie produkcyjnej
Kontrola jakości
Porządkowanie stanowiska pracy
Inne proste prace pomocnicze na hali produkcyjnej
WYMAGANIA:
Mobilność - samochód do dyspozycji (własny środek transportu w celach dojazdu z miejsca zakwaterowania do miejsca pracy, ok. 15-30 km) - możliwość wyjazdu w parze / grupie (wówczas 1 samochód na grupę)
Gotowość do pracy w systemie zmianowym, w pozycji stojącej oraz ogólna sprawność fizyczna (praca przy żywności, w niższej temperaturze i w kontakcie z wilgocią)
Punktualność, rzetelność, uczciwość
Znajomość języka niemieckiego oraz doświadczenie nie są wymagane, ale stanowią dodatkowy atut
OFERUJEMY:
Legalne zatrudnienie na terenie Niemiec (druk A1, karta EKUZ, dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne). Polsko-niemiecka umowa o pracę na pełny etat (zastosowanie niemieckiego prawa pracy i płacy - w tym branżowych dodatków)
Gwarantowana ilość godzin pełnego etatu (7 godzin x ilość dni roboczych w miesiącu) + możliwość nadgodzin
Stawka godzinowa: 15,00 EUR brutto + dodatki
Dodatki za pracę: w godzinach nadliczbowych (+25%) oraz nocnych (+25%), w niedziele (+50%), w święta niemieckie (+100%)
Prognozowane średnie zarobki miesięczne: ok. 1.600 - 1.900 EUR netto (na rękę) już z uwzględnieniem kosztów zakwaterowania (tj. 200 EUR/os.)
System pracy 3-zmianowy (poranna, popołudniowa, nocna), głównie od poniedziałku do piątku, a w przypadku większego zapotrzebowania praca również w soboty
Zakwaterowanie w bardzo dobrych warunkach w pobliżu miejsca pracy
W pełni płatne dni świątecznie wolne od pracy: MGsolutions wynagradza w pełni każdy dzień świąteczny wolny od pracy, który wypada w tygodniu roboczym Pracownika
Premie wakacyjne oraz świąteczne: dwa razy do roku wypłacane są tzw. półroczne premie z okazji wakacji (Urlaubsgeld) i świąt Bożego Narodzenia (Weihnachtsgeld)
Stała opieka dwujęzycznego Managera projektu
Agencja MG nie stosuje tzw. Arbeitszeitkonto, a wszystkie godziny pracy oraz dodatki rozlicza na bieżąco, wraz z najbliższym miesięcznym wynagrodzeniem za pracę
