Więcej informacji na stronie: https://bip.katowice.eu/Ogloszenia/OfertyPracy/ogloszenie.aspx?idr=2365 a menu=729
Ogłoszenie Nr OZ/72/2024 Prezydent Miasta Katowice ul. Młyńska 4, Katowice
Urząd Miasta Katowice poszukuje osoby na stanowisko podinspektora w Referacie Postępowań Eksmisyjnych i Odszkodowawczych w Wydziale Budynków i Dróg.
Osoba zatrudniona na wyżej wymienionym stanowisku będzie:
- rozpatrywała wnioski właścicieli nieruchomości o zapłatę odszkodowań z tytułu niezłożenia ofert zawarcia umowy najmu socjalnego lokalu lub braku wskazania pomieszczenia tymczasowego oraz spraw związanych z wypłatą różnicy
w odszkodowaniu w zakresie: weryfikacji przedstawionych przez wierzyciela dokumentów na potwierdzenie roszczenia, wyliczenia należnego odszkodowania, sporządzania projektów odpowiedzi, ugód i notatek służbowych,
- prowadziła sprawy związane z wynajmem lokali od innych właścicieli celem ich podnajmu socjalnego, w tym:
-- przygotowywała karty na posiedzenia Prezydenta Miasta Katowice w sprawie wyrażania zgody na zawieranie umów najmu lokali za proponowaną przez wierzyciela stawkę czynszu,
-- przygotowywała umowy najmu lokali, aneksy do umów i protokoły zdawczo-odbiorcze,
-- przygotowywała oferty zawarcia umów podnajmu socjalnego,
-- prowadziła sprawy związane z przeprowadzaniem remontów w lokalach odzyskanych przez miasto,
-- wprowadzała dane do wykazu wynajętych przez miasto lokali celem ich podnajmu socjalnego z uwzględnieniem realizowanych wyroków w ramach podnajmu,
- prowadziła rejestr wyroków sądowych orzekających eksmisję osób bez uprawnienia do zawarcia umowy najmu socjalnego lokalu oraz rejestru wezwań komorników sądowych o wskazanie pomieszczenia tymczasowego i noclegowni,
- wskazywała pomieszczenia tymczasowe i noclegownie na wezwanie komorników,
- rozpatrywała wnioski o zawarcie kolejnej umowy najmu socjalnego lokalu, podnajmu socjalnego lokalu i pomieszczenia tymczasowego oraz przygotowywała projekty pism i skierowań,
- współpracowała z oddziałami eksploatacji budynków w zakresie rozpatrywania wniosków o zawarcie umowy najmu.
Warunki pracy na danym stanowisku:
- pełny wymiar czasu pracy,
- miejsce pracy - Katowice, ul. Rynek 1 - II piętro (wejście do budynku z poziomu zero, windy oraz toalety dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnościami).
W pomieszczeniu pracy przejścia i dostęp do stanowiska pracy uniemożliwia poruszanie się wózkiem, na stanowisku pracy brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedowidzącym, niesłyszącym, słabosłyszących i głuchoniemym.
- praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie, wymagająca bezpośredniego i telefonicznego kontaktu z klientami zewnętrznymi.
- na ofertę mogą aplikować również osoby z orzeczonym stopniem niepełnosprawności.
Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie - umowa o pracę,
- wynagrodzenie zasadnicze od 4.800 zł brutto,
- dodatek w wysokości do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
- uznaniowe premie motywacyjne,
- dodatkowe wynagrodzenie roczne - tzw. trzynastka,
- nagrody jubileuszowe,
- ruchomy czas pracy - możliwość rozpoczęcia pracy pomiędzy 7:00 a 8:00,
- pakiet świadczeń socjalnych skierowanych do pracowników i ich rodzin,
- możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK),
- nieoprocentowane pożyczki pracownicze,
- grupowe ubezpieczenie na zdrowie i życie,
- wsparcie psychologiczne dla pracowników,
- możliwość uczestnictwa w realizacji zaawansowanych projektów,
- rozwój umiejętności poprzez udział w szkoleniach i kursach.
Godziny pracy: od poniedziałku do środy w godz.: 7:30-15:30, w czwartek: 7:30-17:00, w piątek: 7:30-14:00. Inne wymaganiaWymagania niezbędne:
o charakterze formalnym
- wykształcenie wyższe,
- obywatelstwo polskie,
- posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- zgoda na przetwarzanie danych osobowych, zawartych w złożonej ofercie, których obowiązek podania nie wynika z przepisów prawa,
wymagania pozostałe
- dobra znajomość przepisów:
-- ustawy o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie Kodeksu cywilnego,
-- ustawy Kodeks cywilny - w zakresie najmu lokali mieszkalnych.
Wymagania dodatkowe:
- wykształcenie o profilu administracyjnym, prawniczym lub ekonomicznym,
- doświadczenie zawodowe w administracji publicznej, w zarządzaniu nieruchomościami,
- umiejętność skutecznego komunikowania się w mowie i piśmie,
- umiejętność organizacji pracy zorientowanej na efektywne wykonywanie zadań,
- staranność,
- wytrwałość i osiąganie efektów w warunkach presji,
- umiejętność trafnej i właściwej argumentacji,
- umiejętność współpracy.Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas określonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)