ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Inne wymagania: Wymagania niezbędne, jakie powinni spełnić kandydaci:
1)posiadać obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia
21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz.
1135);
2)mieć pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystać z pełni praw publicznych;
3)nie być skazanym prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwa ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe;
4)mieć nieposzlakowaną opinię;
5)posiadać wykształcenie wyższe o specjalności: ekonomia, prawo, administracja lub rachunkowość;
6)posiadać co najmniej dwuletni staż w administracji rządowej lub samorządowej,
7)posiadać co najmniej roczne doświadczenie zawodowe na stanowisku objętym konkursem;
8)wykazać się znajomością przepisów z zakresu:
a)ustawy o samorządzie gminnym,
b)kodeksu postępowania administracyjnego,
c)Prawo zamówień publicznych,
d)ustawa o finansach publicznych,
e)znajomość standardów kontroli zarządczej.
2.Wymagania dodatkowe:
1)bardzo dobra umiejętność obsługi programów komputerowych;
2)predyspozycje: samodzielność, komunikatywność, kreatywność, skrupulatność, bezstronność, kultura osobista, umiejętność zarządzania czasem pracy, wyciągania wniosków oraz stosowania prawa, umiejętność radzenia sobie ze stresem
i umiejętność pracy w zespole;
3)preferowane doświadczenie w zakresie audytu lub kontroli.
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 4 840 do 9 100 PLN
Opis wynagrodzenia: wynagrodzenie w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
