Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Inne wymagania: WYMAGANIA NIEZBĘDNE (wymagania konieczne do podjęcia pracy na danym stanowisku):
  
  posiadanie obywatelstwa polskiego z zastrzeżeniem art.11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r.
  
  o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. z 2025r., poz. 1153 ze zm.),
  
  
  
  posiadanie stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na wskazanym stanowisku,
  
  posiadanie nieposzlakowanej opinii,
  
  posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
  
  brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  
  posiadanie wykształcenia wyższego,
  
  trzyletni staż pracy,
  
  znajomość obsług komputera i aplikacji biurowych,
  
  znajomość przepisów prawnych z zakresu m.in.:
  
  ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz. U z 2025r., poz.1153 ze zm.),
  
  ustawy z dnia 21 listopada o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. z 2024r., poz. 1135),
  
  ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego ( t.j. Dz. U z 2024 r., poz. 572),
  
  ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (t.j. Dz. U. z 2024 r., poz. 1530),
  
  ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (t.j. Dz. U. z 2025 r., poz. 111).
  
  
  
  
  
  WYMAGANIA DODATKOWE (pozostałe):
  
  odporność na stres,
  
  dyspozycyjność,
  
  zaangażowanie i punktualność,
  
  umiejętność pracy w zespole, odpowiedzialność, dokładność, obowiązkowość, komunikatywność,
  
  umiejętność logicznego myślenia,
  
  umiejętność dobrej organizacji pracy na stanowisku
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 5 200 PLN
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Lubomino - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach