ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Inne wymagania: - odpowiedni staż pracy: przy wykształceniu średnim - na stanowisko podinspektora/ki wynosi co najmniej 3 lata, na stanowisko inspektora/ki wynosi co najmniej 5 lat; przy wykształceniu wyższym- na stanowisko podinspektora/ki nie jest wymagany, na stanowisko inspektora/ki wynosi co najmniej 3 lata,
Wymagania niezbędne (konieczne):
- wykształcenie: średnie bądź wyższe,
- odpowiedni staż pracy: przy wykształceniu średnim- na stanowisko podinspektora/ki wynosi co najmniej 3 lata,
na stanowisko inspektora/ki wynosi co najmniej 5 lat; przy wykształceniu wyższym- na stanowisko podinspektora/ki nie jest wymagany, na stanowisko inspektora/ki wynosi co najmniej 3 lata,
- dobra znajomość aktów prawnych: prawo budowlane (Dz.U. z 2026 poz. 524), rozporządzenie w sprawie warunków technicznych, jakim powinny odpowiadać budynki i ich usytuowanie (Dz. U. z 2022 poz.1225 ze zm.), ustawa
o drogach publicznych (Dz.U z 2025 r. poz.889) oraz pozostałych niezbędnych do wykonywania powierzonych obowiązków,
- posiadanie następujących cech osobowości i umiejętności interpersonalnych: planowanie i organizacja pracy, zorientowanie na rezultaty pracy, poczucie odpowiedzialności za realizowane zadania, umiejętność analizy i syntezy informacji, samodzielność, decyzyjność, sumienność, dokładność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, odporność na stres.
Wymagania dodatkowe (pożądane):
- doświadczenie w pracy w administracji publicznej.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze, jest niższy niż 6%.
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 5 533 do 7 700 PLN
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
