.
Podinspektor/ka / Inspektor/ka ds. odpadów komunalnych
  • Tarczyn
Podinspektor/ka / Inspektor/ka ds. odpadów komunalnych
Tarczyn, Tarczyn, Masovian Voivodeship, Polska
URZĄD MIEJSKI W TARCZYNIE
2. 1. 2026
Informacje o stanowisku

Podinspektor/ka / Inspektor/ka ds. odpadów komunalnych

Miejsce pracy: Tarczyn

Twój zakres obowiązków

1) prowadzenie spraw związanych z wdrożeniem i funkcjonowaniem systemu odbierania odpadów komunalnych na terenie Gminy Tarczyn,

2) stała aktualizacja bazy danych rejestru właścicieli nieruchomości objętych systemem gospodarki odpadami komunalnymi,

3) prowadzenie ewidencji płatników opłat za odbiór odpadów komunalnych wraz z aktualizacją informacji w bazie danych systemu informatycznego,

4) prowadzenie weryfikacji złożonych deklaracji o wysokości opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi,

5) księgowanie wpłat na kontach płatników z wyciągów bankowych,

6) sporządzanie zestawień, bilansów finansowych z zakresu należności, wpłat, realizacji dochodu oraz zaległości końcowych i nadpłat za odbieranie odpadów komunalnych,

7) sporządzanie finansowego bilansu zamknięcia roku z zakresu należności wynikających ze złożonych deklaracji,

8) prowadzenie Rejestru Działalności Regulowanej podmiotów odbierających odpady komunalne; wydawanie podmiotom zaświadczeń o wpisie, wykreśleniu oraz dokonaniu zmian w Rejestrze,

9) prowadzenie spraw związanych z usunięciem odpadów z miejsc nieprzeznaczonych do tego celu.

10) współudział w przygotowaniu i prowadzeniu postępowań o udzielenie zamówień publicznych na odbiór i zagospodarowanie odpadów komunalnych,

11) nadzór nad realizacją umowy z firmą odbierającą odpady komunalne,

12) sporządzanie corocznej analizy stanu gospodarki odpadami,

13) sporządzanie sprawozdań do organów administracji publicznej oraz organów ochrony środowiska

w zakresie gospodarowania odpadami komunalnymi,

14) przyjmowanie i egzekwowanie sprawozdawczości od podmiotów odbierających odpady komunalne,

15) przeprowadzanie kontroli podmiotów odbierających odpady komunalne,

16) przeprowadzanie kontroli właścicieli nieruchomości w zakresie gospodarki odpadami komunalnymi

17) prowadzenie postepowań wyjaśniających w zakresie złożonych deklaracji

18) wydawanie decyzji o wysokości opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi,

19) prowadzenie edukacji ekologicznej,

20) przygotowywanie niezbędnych projektów uchwał, umów lub zamówień, dotyczących prowadzonych spraw,

21) angażowanie wydatków na podstawie umów i zleceń dotyczących zakresu czynności

i odpowiedzialności zgodnie z kwalifikacją budżetową kont księgowych,

22) kontrolowanie wydatków tj. analizowanie i opisywanie faktur pod względem merytorycznym stosownie do zakresu czynności i odpowiedzialności,

23) przygotowywanie projektów odpowiedzi w zakresie informacji publicznej i informacji o środowisku,

24) udostępnianie danych w publicznie dostępnych wykazach o dokumentach zawierających informacje

o środowisku i jego ochronie,

25) przygotowywanie projektów uchwał wymaganych ustawą o utrzymaniu czystości i porządku

w gminach,

26) obsługa interesantów w zakresie prowadzonych czynności służbowych,

27) prowadzenie na bieżąco spraw w elektronicznym systemie obiegu dokumentów.

Nasze wymagania

1) spełnienie wymogów określonych w art.6 ust.1 i ust.3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (t. j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1135 ze zm.) określonych dla stanowisk urzędniczych, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych,

2) wykształcenie średnie lub wyższe (przy wykształceniu średnim wymagany min. 3-letni staż pracy)

3) znajomość przepisów prawa z zakresu ustaw:

a) kodeks postepowania administracyjnego,

b) ustawa o utrzymaniu czystości i porządku w gminach,

c) ustawa prawo ochrony środowiska,

d) ustawa o odpadach,

e) ordynacja podatkowa,

4) niekaralność (osoby, które nie były karane za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe),

5) umiejętność pracy w zespole,

6) efektywność, dokładność, odpowiedzialność i dyspozycyjność,

7) obywatelstwo polskie,

8) nieposzlakowana opinia,

9) na ww. stanowisko mogą ubiegać się obywatele Unii Europejskiej oraz obywatele innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej.

Mile widziane

1) doświadczenie zawodowe stosowne do określonego w pkt III zakresu wykonywanych zadań,

2) prawo jazdy kat. B,

To oferujemy

  • Praca administracyjno-biurowa,
  • Pierwsza umowa zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135 ze zm.) zostanie zawarta na czas określony – 6 miesięcy,
  • Wymiar czasu pracy – 1 etat,
  • Stanowisko znajduje się na parterze dwukondygnacyjnego budynku. Pomieszczenie przeznaczone dla stanowiska objętego naborem wyposażone jest w niezbędny sprzęt biurowy oraz spełnia wymogi określone przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy.
  • Miejsce pracy - Urząd Miejski w Tarczynie, ul. J. Stępkowskiego 17, 05-555 Tarczyn,
  • Wynagrodzenie: 6-7 tys. brutto wynagrodzenia zasadniczego.

Benefity

  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • ubezpieczenie na życie
  • spotkania integracyjne
  • kawa / herbata
  • parking dla pracowników
  • dodatkowe świadczenia socjalne
  • jeden krótszy dzień pracy

Wymagane dokumenty:

  • życiorys (CV),
  • list motywacyjny;
  • dokument poświadczający wykształcenie (kserokopia),
  • świadectwa pracy (kserokopie),
  • oświadczenie kandydata do pracy o wyrażeniu zgody na przetwarzanie jego danych osobowych w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego (w CV lub liście motywacyjnym),
  • podpisana klauzula informacyjna,
  • pisemne oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie, o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
  • kserokopia dokumentu potwierdzającego stopień niepełnosprawności, jeżeli kandydat zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art.13a ust.2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t. j. Dz. U. z 2024 r., poz. 1135 ze zm.)
  • inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.

Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny lub CV powinny być opatrzone własnoręcznym podpisem i oświadczeniem:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Burmistrza Tarczyna w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego na pracownika Urzędu Miejskiego

w Tarczynie”.

Termin i miejsce składania dokumentów:

Dokumenty należy dostarczyć w nieprzekraczalnym terminie do dnia 12 stycznia 2026 r.

Aplikacja powinna zostać złożona w zamkniętej kopercie z wyraźnym dopiskiem:

„Nabór na stanowisko podinspektora/inspektora ds. odpadów komunalnych (2 etaty)”

Oferty, które wpłyną do Urzędu po wskazanym terminie, nie będą rozpatrywane.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć osobiście lub przesłać pocztą na adres:

Urząd Miejski w Tarczynie

ul. J. Stępkowskiego 17

05-555 Tarczyn

Informacje dodatkowe:

  • Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wyniósł mniej niż 6%.
  • Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej /bip.tarczyn.pl/ oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu Miejskiego w Tarczynie ul. Juliana Stępkowskiego 17, 05-555 Tarczyn.
  • O terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej zostaną poinformowani wybrani kandydaci.
  • W sprawach dotyczących rekrutacji prosimy o kontakt pod numerem telefonu 22 715 79 31.

URZĄD MIEJSKI W TARCZYNIE

Urząd Miejski w Tarczynie to nowoczesna i dynamicznie rozwijająca się jednostka samorządu terytorialnego, która na co dzień odpowiada za realizację kluczowych zadań publicznych na rzecz mieszkańców gminy. Zajmujemy się m.in. sprawami obywatelskimi, planowaniem przestrzennym, edukacją, ochroną środowiska i wspieraniem lokalnych inicjatyw.

Jesteśmy otwarci na zmiany, innowacje i nowe pomysły. Tworzymy przyjazne środowisko pracy, w którym cenimy zaangażowanie, odpowiedzialność i chęć wpływania na rozwój lokalnej społeczności.

Jeśli chcesz mieć realny wpływ na funkcjonowanie gminy, rozwijać się zawodowo w stabilnej instytucji publicznej i współtworzyć nowoczesny urząd, dołącz do naszego zespołu! Szukamy osób z pasją do działania i gotowych do podejmowania wyzwań – razem możemy zmieniać Tarczyn na lepsze.

1. administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Burmistrz Tarczyna, 05 555 Tarczyn, jako pracodawca. 2. kontakt z Inspektorem Ochrony Danych w sprawie przetwarzania danych przez administratora jest możliwy pod adresem: Urząd Miejski w Tarczynie Inspektor Ochrony Danych ul. J. Stępkowskiego 17, 05 555 Tarczyn, e mail: inspektor@tarczyn.pl 3. dane osobowe kandydatów będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego oraz w kolejnych naborach kandydatów na pracowników Urzędu Miejskiego w Tarczynie na podstawie wyrażonej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem, 4. odbiorcą Państwa danych może być podmiot działający na zlecenie administratora danych, tj. podmiot świadczący usługi IT w zakresie serwisowania i usuwania awarii.; 5. dane zgromadzone w procesach rekrutacyjnych będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż 3 miesiące od dnia podania do publicznej wiadomości wyników naboru (w przypadku, kiedy nie doszło do zatrudnienia żadnego kandydata) lub nie dłuższy niż 3 miesiące od dnia nawiązania stosunku pracy z osobą wyłonioną w drodze naboru. Po upływie w/w termin ów administrator niezwłocznie dokonuje usunięcia dokumentacji kandydatów poprzez zniszczenie w niszczarce. Istnieje możliwość odbioru dokumentów aplikacyjnych przez kandydatów, z którymi nie nawiązano stosunku pracy, w terminie 1 miesiąca od dnia podania wyników naboru do publicznej wiadomości (BIP, tablica ogłoszeń) 6. osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania lub usunięcia. Wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie rekrutacji prowadzonym przez Burmistrza Tarczyna. Ponadto przysługuje jej prawo do żądania ograniczenia przetwarzania w przypadkach określonych w art. 18 RODO. 7. osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych na niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych, z tym że prawo wniesienia skargi dotyczy wyłącznie zgodności z prawem przetwarzania danych osobowych, nie dotyczy zaś przebiegu procesu rekrutacji; 8. podanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest warunkiem umożliwiającym ubieganie się o przyjęcie kandydata do pracy w Urzędzie Miejskim w Tarczynie.

  • Praca Tarczyn
  • Tarczyn - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach


    106 927
    16 818