ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Inne wymagania: wymagania niezbędne:
- wykształcenie średnie i min. 3-letni staż pracy lub wykształcenie wyższe;
- znajomość przepisów: ustawy o gospodarce nieruchomościami; ustawy o samorządzie gminnym, rozporządzenia w sprawie sposobu i trybu przeprowadzania przetargów oraz rokowań na zbycie nieruchomości;
- umiejętność obsługi komputera (pakiet MS Office);
- obywatelstwo polskie;
- nieposzlakowana opinia;
- niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe;
- pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych.
Wymagania dodatkowe
- wykształcenie wyższe prawnicze, administracyjne lub ekonomiczne;
- staż pracy w administracji samorządowej;
- umiejętność pracy w zespole;
- obowiązkowość;
- dokładność, sumienność, rzetelność;
- komunikatywność.
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 5 400 do 7 400 PLN
Opis wynagrodzenia: - pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony, maksymalnie na 6 miesięcy lub na czas nieokreślony,
- wynagrodzenie zasadnicze w przedziale 5400,00 - 7400,00 zł brutto, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji,
- dodatek stażowy,
- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka.
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
