Zakres wykonywanych zadań, obowiązków i odpowiedzialności na stanowisku pracy.
a. prowadzenie spraw związanych z orzecznictwem w zakresie usuwania drzew i krzewów, w tym oględziny terenowe, pisanie decyzji,
b. kontrole dotyczące nielegalnego usuwania drzew i krzewów lub niszczenia/uszkodzenia drzew i krzewów,
c. prowadzenie spraw w zakresie wymierzenia administracyjnej kary pieniężnej za nielegalne usunięcie lub za zniszczenie/uszkodzenie drzew lub krzewów,
d. zwalczanie inwazyjnych gatunków obcych – zgodnie z zakresem obowiązków wydziału,
e. wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego będących w zakresie działania wydziału.
Wymagania niezbędne:
a. Wykształcenie: średnie lub wyższe na kierunkach: ochrona środowiska, biologia, leśnictwo, rolnictwo, architektura krajobrazu lub pokrewne,
przy wykształceniu średnim – 3 lata stażu,
przy wykształceniu wyższym – brak wymogu stażu,
b. niekaralność, tj. osoba, która nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
c. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
d. obywatelstwo: polskie, obywatele Unii Europejskiej oraz obywatele innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej.
e. Prawo jazdy kat.B.
Wymagania dodatkowe:
a. umiejętność oceny stanu fitosanitarnego i bezpieczeństwa drzew,
b. wiedza przyrodnicza,
c. uprawnienia certyfikowanego inspektora drzew,
d. znajomość ustawy o ochronie przyrody,
e. znajomość kpa.
Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:
a. praca o charakterze administracyjno-biurowo-terenowym z obsługą komputera,
b. pomieszczenia biurowe znajdują się na I piętrze, przy ul. Świętojańskiej 5 A,
c. wejście do budynku urzędu – podjazd dla osób niepełnosprawnych,
d. w budynku urzędu jest winda, toalety nie są przystosowane dla osób niepełnosprawnych,
e. używanie samochodu do celów służbowych w ramach wykonywanych obowiązków.
Wymagane dokumenty:
a. życiorys zawodowy,
b. kopie dokumentów poświadczających wykształcenie i staż pracy,
c. wypełniony kwestionariusz osobowy dla osób ubiegających się o zatrudnienie,
d. oświadczenia kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
z pełni praw publicznych,
e. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych, innych niż wymienione w art.221 § 1 ustawy kodeks pracy dołączonych z jego inicjatywy,
f. w przypadku osób nieposiadających obywatelstwa polskiego - dokument określony w przepisach o służbie cywilnej potwierdzający znajomość języka polskiego,
g. w przypadku osób posiadających orzeczenie o niepełnosprawności – kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.
Termin i miejsce składania dokumentów:
Wymagane dokumenty aplikacyjne z dopiskiem „ Podinspektor OŚR” należy składać:
osobiście w Kancelarii Urzędu Miasta i Gminy Piaseczno, ul. Kościuszki 5,
pocztą na adres: Urząd Miasta i Gminy Piaseczno, ul. Kościuszki 5, 05-500 Piaseczno,
za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres e-mail: urzad@piaseczno.eu
(w tym przypadku powinny być zamieszczone skany wszystkich dokumentów wyszczególnionych w ogłoszeniu o naborze),
w terminie do dnia 21.11.2025 r. (decyduje data wpływu do Urzędu).