P.o. Dyrektora Biura Sprzedaży i Zarządzania Siecią
- Kraków
p.o. Dyrektora Biura Sprzedaży i Zarządzania Siecią
Kraków, Kraków, Polska
KRAKOWSKI BANK SPÓŁDZIELCZY
1. 5. 2025
Informacje o stanowisku
Krakowski Bank Spółdzielczy do Centrali poszukuje p.o. Dyrektora Biura Sprzedaży i Zarządzania Siecią
Miejsce pracy: Kraków
Chcesz stać się częścią Banku posiadającego 125 letnią tradycję? Chcesz dołączyć do największego niezrzeszonego Banku Spółdzielczego w Polsce? Jesteś osobą pełną zapału i pomysłów? Koniecznie aplikuj! Jak aplikować? Prześlij do nas swoje CV na adres: rekrutacja@kbsbank.com.pl
p.o. Dyrektora Biura Sprzedaży i Zarządzania Siecią
Miejsce pracy: Kraków
- zarządzanie procesami związanymi z prawidłowym funkcjonowaniem Biura Sprzedaży i Zarządzania Siecią Banku;
- realizacja zadań związanych z bezpośrednim nadzorem nad podległymi placówkami organizacyjnymi Banku - Oddziałami Banku;
- wykonywanie czynności zarządczych i nadzorczych nad podległymi osobami kierującymi jednostkami organizacyjnymi Banku - Dyrektorami Oddziałów;
- realizacja zadań zarządczych związanych z planowaniem, monitoringiem i realizacją procesów sprzedaży produktów bankowych w sieci Banku;
- wsparcie merytoryczne w realizacji procesów sprzedażowych realizowanych w Banku;
- nadzór i realizacja procesu zarządzania systemami motywacyjnymi pracowników;
- zarządzanie systemem nakładania oraz rozliczania planów sprzedażowych funkcjonujących w Banku;
- nadzór i realizacja właściwej kontroli funkcjonalnej w zakresie podległego Biura;
- organizacja procesu szkoleń dla pracowników sprzedażowych Banku wraz z rozpoznawaniem i kreowaniem właściwych kierunków rozwoju w tym zakresie;
- inicjowanie nowych rozwiązań produktowych wraz z zarzadzaniem procesem ich wdrażania w sieci Banku;
- kreowanie kierunków rozwoju sieci sprzedaży Banku wraz z działaniami realizacyjnymi w tym zakresie.
- wykształcenie wyższe - preferowane kierunki: ekonomia, finanse, ubezpieczenia lub zarządzanie;
- doświadczenie w zarządzaniu zespołem w strukturze rozproszonej, mile widziane w branży finansowej;
- wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i negocjacyjne;
- umiejętność budowania długofalowych relacji;
- samodzielność, umiejętność organizacji pracy własnej.
- umowa o pracę;
- opieka medyczna;
- ubezpieczenie grupowe;
- dofinansowanie do wypoczynku;
- dofinansowanie do kursów i szkoleń.
