Informacje o stanowisku

Celem pracy pielęgniarki/pielęgniarza (K/M/X*) jest realizacja usług pielęgniarskich na rzecz mieszkańców Domu Pomocy Społecznej dla Dzieci w Strumieniu, w zakresie wykraczającym poza uprawnienia mieszkańców wynikające z przepisów o powszechnym ubezpieczeniu w Narodowym Funduszu Zdrowia – zgodnie z art. 58 ust. 4 ustawy z dnia 12 marca 2004r. o pomocy społecznej. Działania pielęgniar-ki/pielęgniarza (K/M/X*) mają w szczególności obejmować:
• nadzór oddziaływań medycznych na rzecz mieszkańca
• umożliwienie mieszkańcowi korzystania ze świadczeń zdrowotnych
• zapewnienie realizacji świadczeń przez podmioty medyczne na rzecz mieszkańca
Zatrudniona na tym stanowisku pielęgniarka/pielęgniarz (K/M/X*) , jest odpowiedzialna/y za pracę na w/w stanowisku oraz raportowanie podejmowanych działań kierownikowi.
Działalność pielęgniarki/pielęgniarza (K/M/X*) ma tworzyć klimat oparcia i praktyczne wsparcie mieszkańców, z poszanowaniem ich wolności, godności, intymności oraz zapewniać poczucie bezpieczeństwa uwzględniając stopień psychicznej i fizycznej sprawności podopiecznego.
Celem jest także wykonywanie samodzielnych działań w procesie diagnostyki, leczenia i rehabilitacji, edukacji zdrowotnej. Stymulowanie podopiecznego do podjęcia wysiłków zmierzających do aktywnego uczestnictwa w procesie leczniczym. Celem jest także szeroko rozumianą edukacją zdrowotną i promocją zdrowia.
Obowiązki pielęgniarki/pielęgniarza(K/M/X*):
• diagnoza potrzeb mieszkańca, obserwacja mieszkańca
• nadzór nad podawaniem leków – współpraca z liderami opiekunów oraz opiekunami
• wykonywanie pomiaru ciśnienia tętniczego,
• wykonywanie pomiaru glukozy we krwi oraz podawanie insuliny
• wykonywanie opatrunków wg zleceń lekarskich,
• pielęgnacja higieniczna
• pielęgnacja w czasie choroby, profilaktyka przeciwodleżynowa
• kontrola czystości skóry całego ciała i czystości skóry głowy
• obserwacja mieszkańca oraz reagowanie na zmianę oraz zagrożenia
• pomoc w stanach nagłych, w tym pierwsza pomoc przedmedyczna
• zgłaszanie zauważonych problemów zdrowotnych lekarzowi pierwszego kontaktu
• współpraca z innymi pracownikami, rodzinami, wolontariuszami
• współpraca ze służbą zdrowia w procesie diagnostyki i leczenia mieszkańca
• komunikowanie się z podopiecznym lub jego rodziną,
• nadzór i przygotowywanie niezbędnych rzeczy potrzebnych podopiecznemu podczas leczenia w szpitalu, nadzorowanie dowozu tych rzeczy wraz z opiekunami
• współpraca z pielęgniarką środowiskową POZ oraz ratownikami medycznymi
• niezwłoczne powiadamianie lekarza o pogarszającym się stanie zdrowia mieszkańca.
• komunikowanie z pracownikami bezpośrednio dotyczące podopiecznych
• przygotowywanie wszystkich czynności i zabiegów z zakresu pielęgnacji bezpośredniej
• odpowiedzialność za zaopatrzenie i dokumentację dotyczącą leków mieszkańców
• raportowanie kierownikowi działu opiekuńczego informacji na temat zaopatrzenia i dokumentacji dotyczącej leków mieszkańców
• czuwanie nad prawidłowym i bezpiecznym przechowywaniem leków
• czuwanie nad rozchodem oraz datami ważności leków
• prowadzenie imiennych kartotek leków dla każdego mieszkańca
• rozkładanie leków do indywidualnych kasetek mieszkańców według zaleceń lekarza, zgodnie z harmonogramem Domu
Wymagania:
– punktualność
– rzetelność i staranność w wykonywaniu powierzonych obowiązków
– cierpliwość i wyrozumiałość
– realizacja zadań zgodnie z zasadami BHP i P-poż
– przestrzeganie regulaminów i procedur DPS
– dbałość o mienie zakładu pracy
– wysoka kultura osobista w relacjach interpersonalnych
– wykształcenie kierunkowe związane z pracą pielęgniarki/pielęgniarza
– ważna książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych
– zaświadczenie z Sądu o niekaralności
*K-Kobieta, M-Mężczyzna, X-Inne identyfikacje płciowe
Wynagrodzenie do uzgodnienia: zaczyna się od 5.600zł plus dodatek za wysługę lat( max.20%)- wszystko zależy od wykształcenia oraz doświadczenia zawodowego, dodatkowo na osobnej liście płac co miesiąc dodatek motywacyjny 1.000,00zł brutto.
Czyli posiadając 20 lat pracy w sumie wychodzi: 7.720,00zł brutto
Więcej informacji pod numerem telefonu: (33) 857-02-50
Adres e-mail: @

Strumień - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach