ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Zawody: Specjalista do spraw zarządzania w oświacie (wymagany staż - lata: 2)
Inne wymagania: 1. Wymagania formalne (niezbędne)
1.Spełnienie wymagań określonych w art. 6 ustawy o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008 roku (tekst jednolity Dz. U. z 2022 r., poz. 530 z późn. zm.),
2.Wymagania kwalifikacyjne zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 roku w sprawie wynagrodzenia pracowników samorządowych (Dz. U. 2021 poz. 1960) w zakresie wykształcenia i stażu pracy czyli spełnienia JEDNEGO z niżej wymienionych warunków:
a) posiada wykształcenie wyższe o specjalności umożliwiającej wykonywanie zadań na tym stanowisku i co najmniej 2 letni staż pracy,
b) posiada wykształcenie średnie umożliwiające wykonywanie zadań na tym stanowisku i co najmniej 6 letni staż pracy.
3.Posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie i wykonywanie zadań na danym stanowisku.
2. Wymagania dodatkowe (będące przedmiotem oceny)
1.Znajomość przepisów prawa pracy, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o ochronie danych osobowych, przepisów oświatowych w szczególności: Prawo zamówień publicznych, Prawo oświatowe, Karta Nauczyciela, ustawa o finansach publicznych, ustawa o rachunkowości, Kodeksu Pracy, prawo ubezpieczeń społęcznych. Znajomość przepisów kodeksu postępowania administracyjnego w podstawowym zakresie.
2.Biegła obsługa pakietu MS Office, biegłe posługiwanie się Internetem. Obsługa systemu informatycznego do zarządzania/wprowadzania majątku, obsługi faktur i umów.
3.Znajomość przepisów z zakresu BHP, ppoż. oraz bezpieczeństwa obiektów sportowych.
4.Doświadczenie w zarządzaniu majątkiem i infrastrukturą.
5.Umiejętność organizacji pracy własnej i zespołu.
6.Cechy osobowościowe takie jak: samodzielność, obowiązkowość, dokładność, punktualność, komunikatywność, umiejętność sprawnego podejmowania decyzji, umiejętność pracy w zespole, wysoka kultura osobista.
7.Mile widziane doświadczenie w pracy w jednostkach oświatowych lub samorządowych.
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 6 170 PLN
Opis wynagrodzenia: Stanowisko: Osoba zarządzająca majątkiem i gospodarką stanowisko kierownicze (dawna nazwa: kierownik gospodarczy)
Kategoria zaszeregowania: XIII
Wymiar etatu: pełny etat, 40 godzin
Forma zatrudnienia: umowa o pracę (pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony 6 miesięcy; po tym okresie możliwe jest zawarcie kolejnej umowy o pracę na czas nieokreślony)
Wynagrodzenie miesięczne brutto w następujących składnikach: wynagrodzenie zasadnicze 6170 zł brutto, dodatek funkcyjny do 880 zł brutto, premia regulaminowa do 20% wynagrodzenia zasadniczego, dodatek za wieloletnią pracę; inne składniki wynagrodzenia wynikające z regulaminu wynagradzania.
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
