Inne wymagania: www.lancut.sr.gov.pl w zakładce oferty pracy
Wymagania niezbędne:
1. pełna zdolność do czynności prawnych,
2. nieposzlakowana opinia,
3. niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
4. brak prowadzonego postępowania o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,
5. wykształcenie średnie lub średnie branżowe oraz zdany egzamin maturalny,
6. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku,
7. bardzo dobra znajomość techniki pracy biurowej i obsługi komputera.
Wymagania dodatkowe:
1. umiejętność pracy w zespole, odpowiedzialność, samodzielność, rzetelność, komunikatywność, odporność na stres,
2. umiejętność bezwzrokowego pisania,
3. doświadczenie w pracy biurowej,
4. znajomość obsługi urządzeń biurowych.
Wykaz dokumentów:
1. zgłoszenie na konkurs adresowane do Dyrektora Sądu Okręgowego w Rzeszowie, z zaznaczeniem numeru konkursu wraz z danymi kontaktowymi (np. adres e-mail, numer telefonu),
2. CV z przebiegiem nauki i pracy zawodowej podpisane własnoręcznie,
4. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
5. oświadczenie o niekaralności za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
6. oświadczenie, że nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,
7. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji na podstawie RODO,
8. oświadczenie dotyczące zapoznania się z klauzulą informacyjną dla osób ubiegającychsię o zatrudnienie,
9. oświadczenie dotyczące zapoznania się z wewnętrzną procedurą dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych w Sądzie Rejonowym w Łańcucie procedura stanowi załącznik do ogłoszenia.
Wszystkie składane oświadczenia powinny być podpisane własnoręcznie przez osobę biorącą udział w konkursie.
Osoba biorąca udział w konkursie może dodatkowo przedłożyć kopie dokumentów potwierdzających umiejętności i osiągnięcia zawodowe (zaświadczenia o odbytych stażach, kursach i szkoleniach, certyfikaty, itp.).
Termin i miejsce składania dokumentów:
Wymagane dokumenty, z zaznaczeniem sygnatury konkursu, należy składać w terminie do dnia 29.01.2026 r., w zamkniętych kopertach z następującą adnotacją: Nabór na konkurs organizowany na podstawie ogłoszenia Dyrektora Sądu Okręgowego w Rzeszowie nr KD.1101.1.2026 - drogą pocztową - koperty adresowane do
Samodzielnej Sekcji Administracyjnej Sądu Rejonowego w Łańcucie (decyduje data stempla pocztowego) bądź osobiście w budynku Sądu Rejonowego w Łańcucie w Biurze Podawczym.
Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane.
Szczegółowe zasady przeprowadzenia konkursu określa rozporządzenie Ministra
Sprawiedliwości z dnia 17 stycznia 2008 r. w sprawie szczegółowego trybu i sposobu
przeprowadzania konkursów na staż urzędniczy w sądzie i prokuraturze
(t.j. Dz.U.2014.400).
Osoby przystępujące do konkursu będą poddane trzyetapowemu konkursowi, mającemu na celu sprawdzenie wiedzy teoretycznej i praktycznej zgodnie z w/w rozporządzeniem.
Klauzula informacyjna dla osób ubiegających się o zatrudnienie:
Zgodnie z art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 23.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE informuję, że:
Administratorem danych osobowych podanych przez osoby ubiegające się o zatrudnienie jest Dyrektor Sądu Okręgowego w Rzeszowie, Pl. Śreniawitów 3, 35-959 Rzeszów, e-mail dyrektor@rzeszow.so.gov.pl. tel. 17 875 62 86.
Dane kontaktowe do Inspektora ochrony danych: Inspektor Ochrony Danych, Pl. Śreniawitów 3, 35-959 Rzeszów; adres e-mail: iod@rzeszow.so.gov.pl, tel. 17 875 62 24
Dane osobowe osób biorących udział w konkursie przetwarzane będą w celu przeprowadzenia i udokumentowania rekrutacji na podstawie:
- art. 6 ust. 1 lit. a, b i c RODO oraz art. 9 ust. 2 lit b RODO,
- ustawy z dnia 18.12.1998 r. o pracownikach sądów i prokuratury (t.j. Dz.U.2025.1332 ze zm.),
- ustawy z dnia 26.06.1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz.U.2025.277 ze zm.),
- rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 17.01.2008 r. w sprawie szczegółowego trybu i sposobu przeprowadzania konkursów na staż urzędniczy w sądzie i prokuraturze (t.j. Dz.U.2014.400).
Podanie danych w zakresie określonym w w/w aktach prawnych jest obowiązkowe niepodanie danych skutkuje niedopuszczeniem do konkursu.
Podanie dodatkowych danych osobowych, tj. wykraczających poza zakres danych osobowych wymienionych w w/w aktach prawnych, jest w pełni dobrowolne i następuje na podstawie zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby rekrutacji.
Odbiorcami danych osobowych mogą być podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa lub podmioty, które na podstawie zawartych umów, świadczą usługi związane z przetwarzaniem danych osobowych, w szczególności usługi wsparcia i serwisu dla oprogramowania, w którym przetwarzane są dane osobowe.
Lista osób (obejmująca imię i nazwisko) dopuszczonych do drugiego etapu dostępna będzie na tablicy ogłoszeń w budynku Sądu Rejonowego w Łańcucie i na stronie internetowej Sądu, podobnie wynik konkursu, ze wskazaniem w szczególności imienia i nazwiska osoby zakwalifikowanej do zatrudnienia. Analogiczne dane zawiera rezerwowa lista osób które wzięły udziału w konkursie, jeśli zostanie sporządzona. W związku z obowiązkiem opublikowania przez Sąd list osób, które brały udział w konkursie w sposób opisany powyżej, krąg odbiorców danych będzie nieograniczony.
Osoba biorąca udział w konkursie ma prawo do:
dostępu do treści swoich danych osobowych,
sprostowania swoich danych osobowych,
usunięcia swoich danych osobowych,
ograniczenia przetwarzania swoich danych osobowych,
wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania,
przenoszenia danych,
cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych w dowolnym momencie
(cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego
dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem),
wniesienia skargi do organu nadzorczego, jeżeli uzna, że przetwarzanie jego danych
narusza przepisy RODO (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych).
Dane osobowe osób przestępujących do konkursu, zgromadzone celem udokumentowania przebiegu rekrutacji, będą przechowywane nie dłużej niż to jest konieczne, tj. zgodnie z obowiązującym w jednostce rzeczowym wykazem akt na zasadach określonych w przepisach ustawy z dnia 14.07.1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach (t.j. Dz.U.2020.164 ze zm.), przez okres 10 lat.
Po zakończeniu procedury rekrutacyjnej, dane osobowe zawarte w dokumentacji przedstawionej przez osoby przystępujące do konkursu, które nie zostały zrekrutowane, będą przechowywane przez okres 14 dni, zaś w przypadku osób, które zostaną zakwalifikowane na listę rezerwową i wyrażają zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celu ewentualnych przyszłych rekrutacji wynikających z umieszczenia osoby na liście rezerwowej okres przetwarzania danych osobowych będzie wydłużony do czasu przeprowadzenia następnego konkursu, maksymalnie do 1 roku, po czym dane zostaną trwale usunięte.
W przypadku, gdy osoba przystępująca do konkursu zostanie zatrudniona, dane osobowe będą przetwarzane zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa i przechowywane nie dłużej niż to jest konieczne, tj. zgodnie z obowiązującym w jednostce rzeczowym wykazem akt na zasadach określonych w przepisach ustawy z dnia 14.07.1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach (t.j. Dz.U.2020.164 ze zm.).
Po zakończeniu konkursu dokumenty złożone przez osoby w nim uczestniczące, które zostaną zakwalifikowane do zatrudnienia będą dołączone do ich akt osobowych.
Zgromadzone dane osobowe osób przystępujących do konkursu nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowanego podejmowania decyzji, w tym profilowania.
Zgromadzone dane osobowe osób przystępujących do konkursu nie będą przekazywanedo państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej.
Informacje inne
Oferujemy:
wynagrodzenie zasadnicze na stanowisku protokolanta sądowego - 5.560,00 zł brutto/miesiąc (pełny etat),
dodatek za wieloletnią pracę wynoszący po 5-ciu latach pracy 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego (wzrastający o 1% za każdy dalszy rok pracy aż do osiągniecia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego),
dodatkowe wynagrodzenie roczne (należne przy spełnieniu wskazanych w przepisach warunków),
świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
możliwość uczestnictwa w PPK,
możliwość wykupienia ubezpieczenia zdrowotnego i polisy na życie w atrakcyjnej cenie.
Informacje dot. zakwalifikowania osoby przystępującej do konkursu do poszczególnych etapów konkursu oraz termin i miejsce ich przeprowadzania zamieszczane będą na tablicy ogłoszeń oraz na stronie internetowej Sądu Rejonowego w Łańcucie: www.lancut.sr.gov.pl, w zakładce oferty pracy.
Na w/w stronie zamieszczone są również wzory dokumentów, o których mowa
w pkt VI 4-9.
Osoby, które nie zostaną wybrane w drodze konkursu na w/w stanowisko i nie wyrażą zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu umieszczenia na liście rezerwowej - mogą odebrać dokumenty rekrutacyjne w ciągu 14 dni od dnia zakończenia procedury konkursowej w Sądzie Rejonowym w Łańcucie, ul. Grunwaldzka 10, Samodzielna Sekcja Administracyjna - Sekretariat Prezesa, pokój nr 113.
Osoby biorące udział w konkursie nie mają prawa odbioru swoich prac konkursowych.
Nieodebrane dokumenty zostaną komisyjnie zniszczone po upływie zakreślonego terminu.
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 5 560 PLN
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
