ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: średnie zawodowe
Zawody: Pozostali specjaliści do spraw administracji i rozwoju (wymagany staż - lata: 5)
Inne wymagania: 3. Wymagania niezbędne:
Wykształcenie średnie lub wyższe.
W przypadku wykształcenia średniego minimum 5 letni staż pracy, w przypadku wykształcenia wyższego minimum 3 letni staż pracy.
Umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych.
Niekaralność sądowa za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz praw publicznych.
Obywatelstwo polskie (z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych).
Nieposzlakowana opinia.
Znajomość przepisów prawa, niezbędnych do pracy na stanowisku będącym przedmiotem naboru, umiejętność praktycznej ich interpretacji oraz wykorzystania do wykonywania zadań na stanowisku, w tym ustaw:
o pracownikach samorządowych,
o samorządzie gminnym,
o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej,
o bibliotekach,
o muzeach,
o finansach publicznych,
o sporcie.
4. Wymagania dodatkowe:
Odpowiedzialność w podejmowanych działaniach.
Dyspozycyjność.
5. Pożądane cechy charakteru
Umiejętność organizacji pracy.
Umiejętność pracy w zespole.
Sumienność.
Komunikatywność.
Otwartość.
Rzetelność.
Kreatywność.
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 5 150 PLN
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
