Informacje o stanowisku

• przygotowywanie bieżących planów rzeczowo-finansowych Szpitala;
• analizy wyników rzeczowo-finansowych oraz proponowanie kierunków zmian;
• analizy rentowności (procedur, hospitalizacji, oddziałów, poradni, pracowni);
• wycena świadczeń zdrowotnych;
• kalkulacje kosztowe;
• sporządzanie analiz i raportów finansowych;
• pozyskiwanie, przetwarzanie, raportowanie i analiza danych;
• optymalizacja procesów pozyskiwania i raportowania danych zarządczych;
• prezentowanie wyników analiz;
• współpraca z AOTMiT;
• współpraca ze wszystkimi komórkami organizacyjnymi Szpitala;
• przygotowywanie cennika i nadzór nad nim;
• inne zadania, doraźnie zlecone przez Dyrektora Szpitala lub Zastępców Dyrektora.

Inne wymagania
Wymagania:
- wykształcenie wyższe (warunek konieczny); preferowane wykształcenie ekonomiczne, informatyczne lub pokrewne: finanse, rachunkowość, ekonomia, zdrowie publiczne, matematyka, informatyka;
- znajomość HIS - np. Esculap; Medis;
- znajomość SQL;
- znajomość rozwiązań BI;
- bardzo dobra znajomość MS Office, w szczególności MS Excel (warunek konieczny);
- doświadczenie na podobnym stanowisku - mile widziane;
- orientacja biznesowa, nastawienie na poszukiwanie rozwiązań i umiejętność podejmowania decyzji;
- wysoko rozwinięte umiejętności analitycznego i logicznego myślenia;
- umiejętność syntezy wniosków;
- dobra organizacja pracy własnej;
- umiejętność pracy z dużą ilością danych;
- kreatywność oraz elastyczność w podejściu do pracy;
- wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, komunikatywność i umiejętność pracy w zespole;
- umiejętność pracy pod presją czasu.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na okres próbny

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
wyższe (w tym licencjat)

Koszalin - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach