ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: finanse/administracja/zarządzanie
Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
a) obywatelstwo polskie
b) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
c) kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
d) cieszy się nieposzlakowaną opinią.
Wykształcenie: wyższe.
Umiejętności: Znajomość przepisów: znajomość ustawy o wspieraniu rodziny i pieczy zastępczej oraz ustawy pomocy społecznej, biegła obsługa komputera ( Word, Excel ) oraz obsługa poczty elektronicznej, mile widziane doświadczenie w obsłudze oprogramowania komputerowego do obsługi pieczy zastępczej.
Predyspozycje osobowościowe: odpowiedzialność, skrupulatność, dobra organizacja pracy, komunikatywność, dyspozycyjność, odporność na stres, umiejętność rozwiązywania problemów, uprzejmość i życzliwość w kontaktach z klientami.
Doświadczenie zawodowe: 3 letnie doświadczenie zawodowe w tym minimum 1 rok pracy w jednostkach pomocy społecznej lub organizatora pieczy zastępczej.
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 5 000 PLN
Opis wynagrodzenia: + dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
+ dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. "trzynastka",
+ dofinansowanie do karty Medicover sport,
+ dodatek motywacyjny w wysokości 1 000,00 zł,
+ świadczenia z ZFŚS.
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
