ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Inne wymagania: Kandydaci przystępujący do naboru winni spełnić następujące wymagania:
Niezbędne:
1) wykształcenie wyższe,
2) co najmniej 1,5 roczny staż pracy zawodowej w administracji samorządowej,
3) biegła znajomość obsługi komputera oraz pakietu Microsoft Office,
4) znajomość przepisów prawa niezbędnych do wykonywania pracy na stanowisku
objętym naborem, w szczególności: ustawy o samorządzie powiatowym, ustawyo ochronie danych osobowych, Kodeks Podstępowania administracyjnego, Kodeks pracy, rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w prawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych,
5) doświadczenie zawodowe w zakresie ewidencjonowania czasu pracy,
6) obywatelstwo polskie,
7) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
8) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
9) nieposzlakowana opinia.
Dodatkowe:
1) umiejętność pracy w zespole oraz dobra organizacja pracy,
2) samodzielność w prowadzeniu powierzonych zadań,
3) dobra organizacja pracy,
4) komunikatywność,
5) wiedza specjalistyczna oraz dodatkowe umiejętności potwierdzone odpowiednimi dokumentami w zakresie prowadzenia zadań na ww. stanowisku pracy.
Szczegółowe informacje dotyczące naboru znajdują się pod linkiem:
