Informacje o stanowisku

Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało między innymi:
- bieżące prowadzenie, aktualizacja i rozwój oficjalnych profili Urzędu w mediach społecznościowych (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn), z dbałością o spójny wizerunek i komunikację informacyjną,
- tworzenie treści do mediów społecznościowych, w tym postów, relacji, rolek oraz innych formatów komunikacyjnych,
- planowanie publikacji, moderowanie komentarzy oraz reagowanie na bieżące wydarzenia i potrzeby komunikacyjne Urzędu,
- monitorowanie statystyk i analiza efektywności publikacji, a także przygotowywanie rekomendacji dotyczących działań komunikacyjnych,
- bieżące monitorowanie mediów (prasy, portali internetowych oraz mediów społecznościowych) w zakresie informacji dotyczących Urzędu, miejskich jednostek organizacyjnych, spółek miejskich i instytucji kultury,
- analiza publikacji medialnych oraz przygotowywanie krótkich raportów, zestawień i podsumowań,
- przygotowywanie materiałów informacyjnych i promocyjnych dotyczących działalności Urzędu,
- redagowanie i opracowywanie informacji prasowych, sprostowań, odpowiedzi oraz stanowisk Urzędu,
- przygotowywanie i zamawianie materiałów niezbędnych do konferencji prasowych, briefingów i wystąpień przedstawicieli Urzędu,
- współtworzenie i realizacja działań z zakresu public relations Urzędu, w tym dbałość o spójność komunikacji oraz pozytywny wizerunek instytucji.

Inne wymagania
Wymagania niezbędne: Pracownikiem zatrudnionym na tym stanowisku może być osoba, która:
- posiada obywatelstwo polskie,
- ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
- posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku urzędniczym,
- posiada co najmniej 3 letni staż pracy w przypadku stanowiska starszego specjalisty i stanowiska inspektora, na stanowisku podinspektora staż pracy nie jest wymagany,
- posiada wykształcenie wyższe, -nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- cieszy się nieposzlakowaną opinią.
Wymagania dodatkowe (pożądane):
- znajomość regulacji prawnych z zakresu: ustawy Prawo prasowe, ustawy o prawie autorskim i prawach pokrewnych, Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych, Kodeksu cywilnego, Kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o ochronie danych osobowych, ustawy o dostępie do informacji publicznej, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o samorządzie powiatowym, ustawy o pracownikach samorządowych, Statutu Miasta Koszalina i Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miejskiego w Koszalinie,
- doświadczenie w prowadzeniu profili instytucji publicznych lub marek w mediach społecznościowych,
- znajomość programów graficznych np. Canva oraz pakietu MS Office,
- komunikatywność i umiejętność radzenia sobie w sytuacjach konfliktowych i wymagających asertywności,
- umiejętności interpersonalne i swoboda wypowiedzi publicznych,
- kreatywność i umiejętność tworzenia treści na stronach internetowych i platformach mediów społecznościowych,
- umiejętność pracy z klientem
- dobra organizacja pracy i odporność na stres.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na czas określony

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
wyższe (w tym licencjat)

Koszalin - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach