1. Prowadzenie diagnozy potencjału i zainteresowań zawodowych pod kątem doboru kierunku przysposobienia zawodowego na etapie rekrutacji uczestników do jednostek opiekuńczo-wychowawczych OHP;
2. Udzielanie indywidualnych i grupowych porad i informacji zawodowych ułatwiających wybór zawodu, zmianę kwalifikacji, podjęcie zatrudnienia;
3. Organizacja przedsięwzięć edukacyjno-aktywizujących, np.: wycieczek zawodoznawczych, warsztatów, konkursów, itp.
4. Dokumentowanie prowadzonej działalności w formie papierowej i elektronicznej.
5. Współpraca z innymi jednostkami organizacyjnymi OHPInne wymagania1. Prawo jazdy kat. B,
2. Wykształcenie wyższe (preferowane ze specjalnością doradztwo lub poradnictwo zawodowe) lub wyższe pedagogiczne bądź psychologiczne i 3 lata stażu pracy (w przypadku doradcy zawodowego); wykształcenie wyższe (w przypadku młodszego doradcy zawodowego),
3. Znajomość pracy doradczej oraz lokalnego rynku pracy,
4. Umiejętności organizacyjne oraz łatwość nawiązywania kontaktów,
5. Zdolność do przekazywania wiedzy innym oraz stałego podnoszenia kompetencji,
6. Znajomość obsługi komputera,
7. Doświadczenie w realizacji projektów unijnych – mile widziane.Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na okres próbnySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmiana