ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: średnie branżowe, budowlane
Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
Pracownikiem zatrudnionym na tym stanowisku może być osoba, która:
1) jest obywatelem polskim, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2008 r. Nr 223, poz. 1458, z 2009 r. t.j. Dz.U. z 2024r. poz. 1135);
2) posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku;
3) wykształcenie średnie budowlane;
4) posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;
5) nie był/a skazany/a prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
6) posiada nieposzlakowaną opinię.
Wymagania pożądane:
1. licencja lub certyfikat zarządcy nieruchomościami;
2. prawo jazdy kat. B;
3. umiejętność: obsługi komputera, programów MS Office;
4. umiejętność komunikowania się pisemnie/ustnie oraz wyznaczania priorytetów zadań;
5. samodzielność, odpowiedzialność, komunikatywność, dokładność, staranność, sumienność, rzetelność, zaangażowanie w powierzone zadania, nastawienie na współpracę, odporność na stres.
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 2 000 PLN
Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie w wysokości 2000,00 zł brutto miesięcznie (łącznie: wynagrodzenie zasadnicze + dodatek za staż pracy, który przysługuje po 5 latach pracy w wysokości wynoszącej 5 % miesięcznego wynagrodzenia i wzrasta o 1% za każdy dalszy rok pracy aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego).
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
