Osoba do pracy przy rozładunkach (sieć restauracji)
Miejsce pracy: Lublin
Twój zakres obowiązków
- Rozładunek i rozkładanie towaru zgodnie ze standardami bezpieczeństwa żywności w restauracjach partnerskich
- Kontrola poprawności dostaw
- Rozkładanie towaru
- Dbałość o porządek w magazynie restauracji i przygotowywanie opakowań zwrotnych
Nasze wymagania
- Komunikatywna znajomość języka polskiego
- Dyspozycyjność: praca również w godzinach nocnych
Mile widziane
- Doświadczenie w obsłudze wózka paletowego
- Aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne
To oferujemy
- Wypłaty dwa razy w miesiącu
- Szkolenie w restauracji partnerskiej
- Stałe wsparcie koordynatora
- Atrakcyjna oferta rabatowa na posiłki w restauracji partnerskiej
Wszystkich zainteresowanych spełniających podane wyżej kryteria prosimy o przesłanie CV (z klauzulą dotyczącą zgody na przetwarzanie danych osobowych).
Uprzejmie informujemy, że odpowiemy tylko na wybrane aplikacje.
Dołącz do nas!
Szukasz dodatkowej pracy z elastycznym grafikiem?
- Dołącz do naszego zespołu obsługującego dostawy dla największej na świecie sieci restauracji szybkiej obsługi.
HAVI Logistics Sp. z o.o.
HAVI jest globalnym dostawcą kompleksowych usług logistycznych obecnym w 100 krajach i zatrudniającym ponad 10000 pracowników. W Polsce HAVI dysponuje 4 Centrami Dystrybucji (Warszawa, Tychy, Poznań, Gdańsk) i dostarcza szeroki asortyment produktów do ponad 1000 punktów w kraju.
Więcej szczegółów na temat firmy na stronie internetowej: http://www.havi.com/
Informacja dla Uczestników rekrutacji:Havi Logistics Sp. z o. o., z siedzibą w Warszawie ul. Daniszewska 25, 03-230 Warszawa, jako administrator danych osobowych, informuje, że:1.Twoje dane osobowe będą przetwarzane w celach:a. realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna art. 6 ust. 1 lit c)b. prowadzenia przyszłych rekrutacji, jeżeli wyrazisz zgodę (podstawa prawna art. 6 ust. 1 lit a)2. Podanie danych osobowych w celu wzięcia udziału w rekrutacji jest obowiązkowe w zakresie następujących danych: imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia (podstawa prawna art. 22 § 1 Kodeksu Pracy). Dobrowolne podanie dodatkowych danych wymaga załączenia do CV klauzuli zgody na ich przetwarzanie3. Posiadasz prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, prawo cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem, prawo do usunięcia danych lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania i do przenoszenia danych do innego administratora4. Odbiorcą Twoich danych osobowych mogą być firmy współpracujące, które, w wyjątkowych przypadkach, uczestniczą w procesie rekrutacji5. Twoje dane osobowe będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji, w którym bierzesz udział. Jeżeli wyrazisz chęć wzięcia udziału w innych rekrutacjach prowadzonych przez naszą firmę i podpiszesz zgodę to będziemy przechowywać Twoje dane przez kolejne 3 miesiące. Po upływie tego okresu Twoje dane zostaną usunięte.6. Masz prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uznasz, że przetwarzanie Twoich danych osobowych narusza przepisy Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.;7. W sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych prosimy o kontakt pod adresem: hlc-dpc@havi.com
