ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: średnie zawodowe
Inne wymagania: Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia następujące wymagania:
I. Wymagania niezbędne:
1) obywatelstwo polskie;
2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwa ścigane z o skarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe;
4) nieposzlakowana opinia;
5) wykształcenie- co najmniej średnie;
6) w przypadku wykształcenia średniego - co najmniej 3-letni staż pracy;
7) znajomość ustaw: ordynacja podatkowa, o podatkach i o płatach lokalnych, o opłacie skarbowej, o postępowaniu egzekucyjnym w administracji, o udostępnianiu informacji publicznej.
II. Wymagania dodatkowe: odporność na stres; umiejętność pracy w zespole; komunikatywność; prawo jazdy kat. B.
* Wymagania niezbędne określono w ogłoszeniu o naborze na stronie internetowej pracodawcy www.miastkowo.pl
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 4 840 do 8 000 PLN
Opis wynagrodzenia: ; 3)przewidywane wynagrodzenie zasadnicze: od 4840zł do 8000zł brutto. Praca na czas określony: 6 miesięcy. Godzina zakończenia pracy: 15:15
* Informacja o warunkach pracy na stanowisku: umowa opracę na czas określony nie dłuższy niż rok, a w przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, na czas określony, nie dłuższy niż 6miesięcy; praca w systemie równoważnego czasu pracy:
a)poniedziałek - 7:15- 17:15, b)wtorek - czwartek - 7:15 - 15:15, c) piątek - 7:15 - 13:15. Praca przy monitorze powyżej 4 godzin. Z pracą związane są wyjazdy służbowe. Budynek Urzędu Gminy nie jest przystosowany dla potrzeb osób niepełnosprawnych.
* Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy Miastkowo, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych był niższy niż 6%.
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
