Inne wymagania: wykszt. zasadnicze zawodowe, mile widziane doświadczenie, samodzielność, niekaralność.
Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności.
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
