Prowadzenie procesów sprzedażowych od identyfikacji potencjalnych klientów do wdrożenia usługi.
Organizacja oraz prowadzenie spotkań i telekonferencji z kluczowymi klientami (w tym HR, zarządzający).
Utrzymywanie i rozwijanie relacji biznesowych.
Analiza rynku i poszukiwanie nowych możliwości rozwoju.
Dokumentowanie działań w systemie CRM (HubSpot).
Nasze wymagania
Minimum 3-letnie doświadczenie w sprzedaży B2B.
Umiejętność budowania długotrwałych relacji biznesowych.
Dobre umiejętności współpracy zespołowej oraz komunikacji.
Czynne prawo jazdy.
Mile widziane:
Doświadczenie w sprzedaży do działów HR.
To oferujemy
Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę.
Atrakcyjne wynagrodzenie.
Narzędzia pracy: samochód, telefon, laptop.
Benefity: dofinansowanie do posiłków, opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie, budżet szkoleniowy, elastyczne godziny pracy oraz dni wolne okolicznościowe.
Możliwość pracy zdalnej z okresowymi spotkaniami w centrali firmy.
