Informacje o stanowisku

OFERUJEMY
- Zatrudnienie w firmie o stabilnej pozycji na rynku polskim i zagranicznym;
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bezpośrednio z TechniSat;
- Kartę żywieniową (do 450 zł miesięcznie);
- Pakiet socjalny (m.in. wczasy pod gruszą, świadczenia pieniężne i rzeczowe);
- Nagrody za innowacyjne pomysły w ramach systemu sugestii;
- Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego;
- Bezpłatne dowozy z miejscowości: Żmigród, Grądzik, Powidzko, Przedkowice, Kaszyce Milickie, Kaszyce Wielkie, Prusice, Gola, Wilkowa, Wołów, Żerkówek, Brzeg Dolny, Radecz, Bukowice, Rościsławice, Trzebnica, Marcinowo, Rzepotowice, Przecławice, Piekary, Kowale, Wilczyn, Wińsko, Głębowice, Pełczyn, Skokowa, Osolin, Oborniki Śląskie.
ZAKRES OBOWIĄZKÓW
- Montaż urządzeń elektronicznych;
- Kontrola wyprodukowanych urządzeń;
- Pakowanie zgodnie z wymaganiami klienta;
- Przygotowanie do transportu.
WYMAGANIA
- Dobra motoryka manualna oraz prezycja;
- Spostrzegawczość oraz nastawienie na jakość;
- Umiejętność pracy w zespole;
- Umiejętność obsługi komputera;
- Gotowość do pracy zmianowej;
Prosimy o dopisanie klauzuli:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przesłanych dokumentach aplikacyjnych przez TechniSat Digital Sp. z o.o. z siedzibą w Siemianicach dla potrzeb bieżącego procesu rekrutacyjnego"
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przesłanych dokumentach aplikacyjnych przez TechniSat Digital Sp. zo.o. z siedzibą w Siemianicach w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych odpowiadających mojej ofercie pracy "
W związku z rozpoczęciem stosowania od dnia 25 maja 2018 roku Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólnie rozporządzenia o ochronie danych; dalej: RODO) (Dz. Urz. UE L 119 z 4.05.2016), informujemy, na podstawie artykułu 13 tegoż Rozporządzenia, iż od 25 maja 2018 roku aktualne będą poniższe informacje i zasady związane z przetwarzaniem danych osobowych:
1. W każdym czasie możesz cofnąć swoją zgodą, kontaktując się z Pracodawcą pod adresem e-mail. Wycofanie zgody uniemożliwi nam jednak uwzględnienie Cię w dalszym procesie rekrutacji.
2. Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie Pracy lub innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), są przetwarzane w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. Twój wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłeś/aś wysyłać nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji, ale może go utrudnić (np. brak adresu e-mail lub numeru telefonu albo brak Twojej zgody na przetwarzanie tych danych uniemożliwi nam inny kontakt z Tobą, niż listowny).
Ze szczegółami Klauzuli informacyjnej zgodnej z RODO zapoznasz się na naszej stronie internetowej w zakładce "Klauzula informacyjna zgodna z RODO"

Oborniki Śląskie - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach