Oferujemy pracę w nowoczesnym zakładzie technologiczno - dentystycznym we Wrocławiu! Czekamy właśnie na Ciebie!

Operator / Operatorka produkcji! Dofinansowanie dojazdów do pracy!

Zakres obowiązków:

• Obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych
• Manualna obróbka wyrobów gotowych
• Wzrokowa kontrola jakości gotowych produktów
• Sortowanie oraz pakowanie gotowych wyrobów

Kogo szukamy:

• Osób, które potrafią pracować zespołowo
• Osób, które mają dobry wzrok ( praca z małymi elementami)
• Gotowych do pracy w systemie 2 zmianowym / 4 brygadowym
• Z podstawowymi zdolnościami manualnymi
• Z podstawową obsługą komputera
• Zmotywowanych do nauki i rozwoju
• Doświadczenie na linii produkcyjnej będzie dodatkowym atutem

Oferujemy

• Umowę o pracę na pełen etat – stabilne zatrudnienie od pierwszego dnia oraz atrakcyjną stawkę 5150 zł brutto miesięcznie
• Grafik: Praca w systemie 2 zmianowym/ 4- brygadowym: 6:00-18:00, 18:00-6:00; 4 dni pracy - 4 dni wolne
• Premia produkcyjna do 515 zł brutto za miesiąc
• Dofinansowanie do pracy zmianowej 300 zł brutto za miesiąc
• Dofinansowanie do dojazdów od 180 do 250 zł brutto
• Dofinansowanie do obiadów 40 zł/ dzień
• Szkolenie na start i realne wsparcie
• Możliwość dojazdu do pracy komunikacją miejską
• Możliwość rozwoju i zdobycia doświadczenia w branży produkcyjnej
• Ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków
• Wsparcie konsultantów OTTO
• Rekrutację online
• Możliwość cotygodniowych zaliczek na poczet wynagrodzenia
• Dostęp do pakietu medycznego
• Kartę Multisport

• Wynagrodzenie za pracę ustala się w wysokości odpowiadającej rodzajowi wykonywanej pracy, kwalifikacjom pracownika wymaganym przy jej wykonywaniu z uwzględnieniem ilości i jakości wykonywanej pracy.
• Wynagrodzenie za pracę w pełnym wymiarze czasu pracy nie może być niższe od minimalnego wynagrodzenia za pracę.
• Pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze czasu pracy przysługuje wynagrodzenie zasadnicze i inne składniki wynagrodzenia w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu wykonywanej pracy, ustalonego w umowie o pracę.
• Stawki godzinowe oblicza się dzieląc kwotę miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, przysługującego za pełny wymiar czasu pracy w miesiącu, przez nominalny czas pracy w danym miesiącu