Informacje o stanowisku

Opis stanowiska pracy

Grupa OTTO w Polsce jest jednym z liderów na rynku
pośrednictwa pracy. Pomagamy w znalezieniu pracy tymczasowej oraz stałej,
zgodnej z oczekiwaniami kandydatów. Zatrudniamy dla firm działających w branży
produkcyjnej, logistycznej, handlowej, usługowej, e-commerce. Na rzecz naszych
klientów na polskim rynku pracuje ponad 7.000 pracowników OTTO. Procesy
rekrutacyjne przeprowadzamy on-line, świadczymy usługi z zakresu legalizacji
pobytu i pracy w Polsce oraz organizujemy zatrudnienie za granicą.

Dołącz do zespołu fabryki samochodowej, gdzie produkowane
są przewody do układów paliwowych i chłodniczych. To praca w której nie
wymagamy doświadczenia - wszystkiego co potrzebne dowiesz się na szkoleniu.
Dodatkowo możesz cieszyć się sporą pulą benefitów oraz przyjazną atmosferą
pracy.

Miejsce pracy: Bielsko-Biała

Rodzaj umowy: Umowa o pracę tymczasową

Wynagrodzenie zasadnicze: 28,59 zł brutto/h + premie,
co pozwala osiągnąć zarobki nawet do 5200 zł na rękę

Godziny pracy i zmiany uzależnione są od grafiku, który
otrzymuje każdy pracownik

Twoje obowiązki będą obejmować:

• Obsługę maszyn i urządzeń produkcyjnych
• Kontrolę jakości gotowych wyrobów,
• Montaż detali
• Realizację celów jakościowych i wydajnościowych
• Przestrzeganie przepisów BHP

Twoja praca – Twoje korzyści:

• Stabilne zatrudnienie i atrakcyjne wynagrodzenie
• Regularne premie: transportowa, za pranie
• Możliwość korzystania z karty Multisport – siłownia, basen,
  fitness
• Prywatna opieka medyczna Luxmed
• Brak wymaganego doświadczenia – zapewniamy szkolenie
• Możliwość cotygodniowych wypłat 
• Dodatki: +100% za pracę w weekendy, +50% za nadgodziny,
  +20% za godziny nocne
• Ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków
• Pełne wsparcie i opiekę zespołu OTTO

Wymagania:

• Zaangażowanie w powierzone obowiązki
• Motywacja do pracy

Złóż aplikację już teraz i otrzymaj bezpłatną konsultację
od naszego specjalisty! Rozpocznij pracę wkrótce!

Dodatkowe Informacje:

Wyciąg odpowiednich zapisów regulaminu wynagradzania
Pracodawcy: 

• Wynagrodzenie za pracę ustala się w wysokości odpowiadającej
  rodzajowi wykonywanej pracy, kwalifikacjom pracownika wymaganym przy jej
  wykonywaniu z uwzględnieniem ilości i jakości wykonywanej pracy. 
• Wynagrodzenie za pracę w pełnym wymiarze czasu pracy nie
  może być niższe od minimalnego wynagrodzenia za pracę. 
• Pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze czasu pracy
  przysługuje wynagrodzenie zasadnicze  i inne składniki wynagrodzenia w
  wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu wykonywanej pracy, ustalonego w
  umowie o pracę. 
• Stawki godzinowe oblicza się dzieląc kwotę miesięcznego
  wynagrodzenia zasadniczego, przysługującego za pełny wymiar czasu pracy w
  miesiącu, przez nominalny czas pracy w danym miesiącu

Bielsko-Biała - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach