ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
Wykonywanie czynności techniczno-produkcyjnych, gospodarczych,
administracyjnych i ochronnych, mających na celu realizację zadań ustalonych dla
leśnictwa, ochronę zasobów leśnych i innego majątku, wg poleceń i wskazówek
leśniczego bezpośredniego przełożonego oraz z własnej inicjatywy zgodnie
z aktualnie obowiązującymi przepisami w Państwowym Gospodarstwie Leśnym Lasy
Państwowe, w tym między innymi:
1. ochrona powierzonego mienia i zwalczanie szkodnictwa leśnego,
2. udział w organizacji procesu pozyskania i zrywki drewna,
3. udział w procesie przychodu i wydawania drewna oraz innych produktów,
4. nadzorowanie prac leśnych oraz uczestnictwo w ich odbiorze
ochrona granic leśnictwa,
6. zabezpieczenie przeciwpożarowe lasów i obiektów leśnych,
7. nadzór nad wykonawstwem prac w leśnictwie.
Szczegółowy zakres obowiązków zostanie ustalony po zatrudnieniu.
Wymagania podstawowe (niezbędne):
1. Wykształcenie średnie leśne.
2. Ukończony z wynikiem pozytywnym staż pracy w jednostkach organizacyjnych
Lasów Państwowych.
3. Zdany egzamin warunkujący nadanie stopnia służbowego w Służbie leśnej.
4. Spełnienie wymogów określonych w art. 45 ust. 2 ustawy z dnia 28 września 1991 r.
o lasach tj:
a) posiadanie obywatelstwa polskiego,
b) ukończone 21 lat,
c) posiadanie pełni praw cywilnych i obywatelskich,
d) posiadanie odpowiednich kwalifikacji zawodowych tj. wykształcenie średnie leśne
lub wyższe leśne,
e) nienaganna opinia,
f) posiadanie odpowiedniego stan zdrowia,
g) osoba kandydująca nie była karana sądownie za przestępstwo z chęci zysku lub
z innych niskich pobudek.
VII. Wymagania preferowane (fakultatywne):
1. Wykształcenie wyższe leśne.
2. Co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w jednostkach organizacyjnych
Lasów Państwowych.
3. Ukończony kurs pilarza.
4. Ukończony kurs brakarski.
5. Umiejętność obsługi systemu SILPweb oraz rejestratora.
6. Znajomość specyfiki działalności Lasów Państwowych w obszarze zadań
przewidzianych do realizacji na zajmowanym stanowisku.
7. Doświadczenie w zakresie obsługi GPS,
8. Biegła znajomość obsługi komputera w tym pakiet Office.
9. Posiadanie prawa jazdy kategorii B oraz gotowość do wykorzystywania samochodu
prywatnego do celów służbowych.
Wymiar etatu: pełny wymiar czasu pracy.
III. Rodzaj umowy: umowa o pracę na czas określony 1 roku.
IV. Rodzaj pracy: praca terenowa.
V. Oferowane warunki:
1. Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
2. Po zakończeniu wskazanej umowy istnieje możliwość kontynuacji zatrudnienia,
w tym zawarcie umowy na czas nieokreślony.
3. Praca na pełen etat (8 h) od poniedziałku do piątku.
4. Podnoszenie kwalifikacji zawodowych poprzez szkolenia.
5. Świadczenia socjalne, pakiety zdrowotne.
6. Wynagrodzenie zgodne z zasadami wynagradzania obowiązującymi w Lasach
Państwowych oraz zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Środowiska z dnia
14 stycznia 2003 r. z późn. zm., w sprawie stanowisk, stopni służbowych oraz zasad
wynagradzania w Służbie Leśnej. Przewidywana wysokość wynagrodzenia brutto
mieści się w przedziale: 7600,00 - 8500,00 zł. Ostateczna wysokość wynagrodzenia
zostanie ustalona indywidualnie z wybraną/ym kandydatką/kandydatem
z uwzględnieniem posiadanych kwalifikacji i doświadczenia zawodowego.
7. Przewidywany termin rozpoczęcia pracy: niezwłocznie po rozstrzygnięciu naboru.