Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Inne wymagania: Wymagane min. wykształcenie średnie.
  
  Wymagania konieczne:
  
  znajomość ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników i statutu KRUS;
  
  znajomość ustawy o emeryturach i rentach z funduszu ubezpieczeń społecznych ;
  
  umiejętność pracy w zespole;
  
  umiejętność obsługi aplikacji i urządzeń biurowych;
  
  wysoka kultura osobista;
  
  komunikatywność.
  
  Wymagane dokumenty i oświadczenia:
  
  kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
  
  kopia dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia,
  
  oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
  
  oświadczenie lustracyjne/informacja o złożeniu oświadczenia lustracyjnego o którym/której mowa w ustawie z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów,
  
  oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych i pełnej zdolności do czynności prawnych,
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 4 806 PLN
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Opole - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach