Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Uprawnienia: prawo jazdy kat.B
• Inne wymagania: niezbędne:
  
  - wykształcenie wyższe
  
  - staż pracy nie jest wymagany;
  
  - bardzo dobra znajomość zasobów przestrzeni miejskiej Gdańska;
  
  - znajomość przepisów krajowych Ustawa o drogach publicznych, ustawa o samorządzie gminnym, kodeks postępowań administracyjnego;
  
  - znajomość aplikacji MS Office;
  
  - umiejętność strategicznego myślenia;
  
  - pewność siebie, decyzyjność, otwartość i umiejętność współpracy;
  
  - zaangażowanie w zakresie identyfikowania i rozwiązywania problemów występujących w przestrzeni publicznej;
  
  - zmysł estetyczny i techniczny;
  
  - pryncypialność w egzekwowaniu obowiązujących zasad;
  
  - umiejętność prawidłowego redagowania pism i dokumentów;
  
  - czynne prawo jazdy kat. B;
  
  - umiejętność prowadzenia spotkań i negocjacji;
  
  - wysoki poziom komunikacji interpersonalnej;
  
  - dobra organizacja pracy;
  
  - obywatelstwo polskie;
  
  - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
  
  - niekaralność brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  
  - nieposzlakowana opinia.
  
  Pożądane:
  
  - wykształcenie wyższe na kierunku prawo i administracja;
  
  - doświadczenie zawodowe w administracji publicznej.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 6 555 do 8 540 PLN
• Opis wynagrodzenia: pracodawca oferuje: zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy; umowa o pracę na czas określony, nie dłuższy niż 6 miesięcy, z możliwością jej przedłużenia; oferowane wynagrodzenie w przedziale 6.555 zł - 8.540 zł brutto, ostateczna kwota uzależniona będzie od posiadanego doświadczenia i kompetencji. W skład wynagrodzenia wchodzą: wynagrodzenie zasadnicze, dodatek stażowy, premia regulaminowa w wysokości 15%, premia motywacyjna (zgodnie z regulaminem wynagradzania i premiowania pracowników GZDiZ). Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka - zgodnie z Ustawą z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej; nagrody jubileuszowe zgodnie z Ustawą o pracownikach samorządowych; dofinansowanie do wypoczynku oraz do karty sportowej z ZFŚS.
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Gdańsk - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach