Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: średnie zawodowe,średnie ogólnokształcące
• Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
  
  Pracownikiem zatrudnionym na tym stanowisku może być osoba, która:
  
  1) jest obywatelem polskim, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2008 r. Nr 223, poz. 1458, z 2009 r. t.j. Dz.U. z 2024r. poz. 1135);
  
  2) posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku;
  
  3) wykształcenie minimum średnie;
  
  4) prawo jazdy kat. B;
  
  5) posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;
  
  6) nie był/a skazany/a prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  
  7) posiada nieposzlakowaną opinię.
  
  Wymagania pożądane:
  
  1. wykształcenie średnie, preferowane kierunki administracyjne, ekonomiczne;
  
  2. umiejętność: obsługi komputera, programów MS Office;
  
  3. umiejętność pracy w zespole;
  
  4. umiejętność komunikowania się pisemnie/ustnie oraz wyznaczania priorytetów zadań;
  
  5. samodzielność, odpowiedzialność, komunikatywność, dokładność, staranność, sumienność, rzetelność, zaangażowanie w powierzone zadania, nastawienie na współpracę, odporność na stres;
  
  6. podstawowa znajomość regulacji prawnych z zakresu: prawa samorządowego (gminnego, powiatowego), kodeksu postępowania administracyjnego, kodeksu cywilnego, ochrony danych osobowych jak również aktów prawa miejscowego.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 5 500 PLN
• Opis wynagrodzenia: + dodatek za staż pracy
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Koszalin - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach